工作與就業

雖然當米蟲沒什麼不好...但是我不喜歡這樣沒事做、沒路用的自己...
可是我找不到工作，我想找的是很打工性質的
像店員、門市這一類不需要特別專長、高學歷的
大概是我沒工作經驗，學歷又低，所以都找ㄆ到吧...
好煩惱ㄡ>口<

2006-08-11 12:11:52 · 9 個解答 · 發問者 Anonymous in 其他：工作與就業

我要應徵行政助理的，
請問要怎麼寫求職信，自傳，
請大家跟我說一下大綱，或是有範例可以給我看嗎?

2006-08-11 09:03:32 · 2 個解答 · 發問者 ? 1 in 其他：工作與就業

我在某科技股份有限公司工作
是外聘人員
但這間公司從我近來後
每個月都有新合約要我們簽
我只知道合約上簽約到離職未滿一年不能領退休金
很明顯就是沒有退休金可以領
但是我不知道我還有哪些地方吃虧
因為一直在簽約
很煩
有沒有誰可以告訴我
他們有權利這樣做?
一個月簽約一次
不斷修改合約
我有被壓榨的感覺...

2006-08-11 08:25:59 · 2 個解答 · 發問者 Jason 1 in 法律與法務

我在某家店上班，
因家裡有些事情而找店內的員工代班
隔沒多久老闆就打電話來說你不用來上班了
(還要扣我3天薪水)<-被辭職還要扣薪水!?
正常來說我做一個月了，一小時80元一天就640
休六天假一個月最少還可領到1萬6
而我這次去刷簿子只領到1萬1。

而另個跟我同時離職的員工
他卻這個月薪水完全都沒領到
這總情形下 我門該怎麼保護自己的權益!?

2006-08-11 08:10:58 · 3 個解答 · 發問者 ? 1 in 法律與法務

請幫我看一下自傳,我想縮短並且講到面試者希望聽的東西
請給我ㄧ些建議好嗎?謝謝
高中就讀於++女中,就學期間參加許多活動,在英語話劇比賽擔任綠野仙蹤主角桃樂絲,得到全校第2名,因此高中期間也奠定了我對外國語言的興趣。我是個對於課業十分認真的學生,所以在升學過程中,因為我訂定目標並且作時間規劃,所以父母從未替我擔心。
我畢業於++大學國際貿易學系,在大學中對於國際貿易實務課程及英語,日語方面很有興趣，對於未來要走入國際商場充滿期待。
在大學暑假期間,為希望自己能即早累積社會經驗，透過進入銀行工讀機會，學習如何更有效率處理事情,同時工作助於我中英打速度的增進。我拜訪顧客的住所,顧客對於繳付貸款產生困難,而我們以最和善及親切的態度和他溝通並且協助他解決問題。這讓我體會到每位顧客的重要性及站在顧客方面著想,對於公司有極深的影響。我與公司同事也爲公司蒐集及選取最適合的信用卡圖案,討論何種圖案能夠吸引顧客。在這份工作裡,我了解自己是工作努力的人,我有效率完成工作並希望能做更多,並且我非常滿足當完成工作時的成就感及上司的稱讚。當有疑問時我也即時詢問,盡快解決問題。
大學畢業後,因對於英語的興趣與了解英語對國際貿易溝通的重要性,和父母商討去加拿大求學10個月。我就讀6個月英語溝通課程及3個月商業英語學校。這段時間,我與各國同學相處融洽,也藉由這個機會瞭解不同國家人們的想法以及觀念,這讓我對於國際觀有更深一層見解。2006年5月到7月我就讀Business English Communication課程,學習如何撰寫商用書信,及如何與企業間協商,課程中也包含了即席演講,讓我有機會在同學老師面前報告,增進我的商業知識與字彙。我的多益成績達735,能有效與外國人士溝通,這使我能在未來工作上爲公司達到最大的助益。在加拿大這段期間,我自己處理所有事情並且和友人計畫旅遊,我確信我是獨立並且可信賴的人,做決定前也更加細心注意,例如我製作房屋租約合同,以確保自身權利。外國求學經驗讓我期待未來公司外派的機會。
我覺得自己個性上的優點就是進取、協調溝通能力佳。樂觀的個性使我遇到挫折可以馬上站起來，凡事認真聽別人講話，清楚了解對方想表達的意思，使我較有親和力，並能圓滿的化解衝突。我喜歡聽朋友訴說並且幫助他們解決問題,如當弟弟選擇高中職的過程中,我給他很多的客觀的建議與鼓勵。在做事情方面我很有耐心,且能準時完成工作。我在與小孩子相處時,發現到自己很有耐心的一面,我也能在工作上表現出穩重並且縝密思考完成工作。我很重視時間觀念,對於過去報告作業,與同學朋友有約,我一定準時到達或完成。我對於工作及報告很重視充足與否與完美,當我做報告時我會盡全力蒐集資訊,詢問周遭人們,我希望自己帶給對方的感受,是讓對方能充分了解並且滿意。
對未來的生涯規劃方面，目前我最渴望的就是獲得更多元化的實務經驗，才能了解市場真正需要的東西。對於語言的增進,我增進我的英文以及學習日文,能有更多機會與各國公司聯繫。未來也計畫能有在職進修及參與有關貿易性的講座,吸取最新知識及資訊。
在漫長的職業生涯，對於每份工作，期望自己在可以努力完成被付予的使命與任務；也努力朝著專業的目標前進，並且對公司有更多的貢獻。

2006-08-11 07:02:44 · 3 個解答 · 發問者 Irene 2 in 其他：工作與就業

想請問可成科技...大家覺的這家公司怎樣啊...有在可成上班的大大們...
可成的福利又有那些呢...可以詳述嗎...分紅入股...是不配發股票的意思嗎...
三節禮金是像有的公司那種中秋端午各半個月薪水...年終一個月的那一種
嗎...
又有人知道薄膜研發人員的工作性質為何嗎...還有工作時間...
一個專科生在可成的薪資能有多高...
還有可成到底在永康那呢...有什麼明顯的地標嗎...
感謝大大的回答...

2006-08-11 07:01:32 · 9 個解答 · 發問者 王仔 1 in 其他：工作與就業

請問一下：
如果我要成立一間公司，我該辦那些手續及流程呢？
有那些要登記的，可否那位強者詳述呢？

2006-08-11 02:20:39 · 4 個解答 · 發問者 KK 1 in 其他：工作與就業

為什麼約十年前~工作多~薪水高~我記得我20歲時~隨便去應徵都要我..我那時薪水隨便都3萬多~實例:我和朋友那時月薪都3萬~幹了3天不幹哩~原因是:工作太無聊~沒有事做~~可是~為啥我現在應工程師~忙碌的要死一個月2.5萬...???是經濟不好嘛?我可以怪阿扁嗎?為啥台灣人都快沒有工作哩~還要給外勞佔我們的位置~~這政策誰訂的?

2006-08-10 23:35:18 · 6 個解答 · 發問者 摘 1 in 其他：工作與就業

我最近接了個家教學生媽媽是做仲介的有幾個問題想問不過不太好意思只好在這裡問一個房屋仲介的業務員要具備哪些條件呢？當一個CASE從開始到成交中間會經過哪些過程？要跟哪些人接觸？最好是有從事這個行業的人回答如果能夠有些例子更好3Q～～

2006-08-10 22:16:42 · 2 個解答 · 發問者 .. 5 in 其他：工作與就業

請問護理科系畢業
想應徵醫院工作的ˋ自傳ˊ要怎麼打?
內容要打出哪些呢?
希望可以提共範本參考~感激不敬!!

2006-08-10 20:56:21 · 1 個解答 · 發問者 葉乘鳳 5 in 其他：工作與就業

我上個月請辭,但是領錢時候老闆扣三天病假共6000元勞基法規定病假不得扣薪,只能給半薪,跟老闆說過,不於理會惡意扣薪因為到勞工局申訴,想寄一封存証信函還有,跟老闆要離職證明,老闆說自行離職的不能開給我 ,也是違反勞基法有好新人可以幫幫我嗎

2006-08-10 20:54:53 · 4 個解答 · 發問者 ? 4 in 法律與法務

不好意思..我想請問一下勞基法不是有規定一個月至少要一萬八千嗎?為什麼還會有這樣的事???
因司上為之前我在某一家壽險公班..最近因為我家經濟有點問題.所以辭職不做
但因為當初我再面試的時後..我跟主管提過..若萬一第一個月沒做到業績的話怎麼辦?是不是沒錢??.(因為他們這是無底薪的工作)..
當初他跟我說為了鼓勵我第二個月繼續做下去..會給我兩萬五作獎勵..可是後來一個月過去了..他只給我一萬五.(還是我跟他說我家有急用..才給)...而且我也做了二個月多了
..因為我要辭職了..他跟我說.但現在要我還他一萬五.另外這個月薪水的三分之二也要還他..
因為他們說當初是為了要栽培我..所以他們把投資型保單一件掛在我身上現在我要離辭了..所以要我還他(可是我根本沒有投資型證照怎麼掛在我身上..而且當初也沒說不做了..要還他..)...而且他還說因為我離辭所以會影響他們後續佣金(事實上是怎樣我也不清楚)...所以要還他們..這樣有合理嗎?..
這樣我等於這兩個月只有3千元..而且我每天都有去上班打卡..有時候有辦理財餐會..還弄得很晚回家..難道我真的就要還錢給他嗎?
勞基法不是有規定一個月薪資至少要1萬8千嗎?可是我...

2006-08-10 20:22:22 · 4 個解答 · 發問者 小玉 1 in 法律與法務

本人開立一間工程行（員工人數僅２人），在今年３月份請了一名員工，有入勞健保但無簽認任何勞動契約，適用期間表現平平，但正式錄用後發現他喜愛喝酒，雖然不會在工作中喝酒，但有時會因為晚上喝酒過甚，時常導致隔天半醉半醒中工作，影响工作品質，甚至曠職致公司工程停滯（曠職並無達到勞基法連三日或一個月６次），７月２８日晚上因不滿本人勸阻不可酗酒過晚，而２９日～３１日無故不上班（也無來電請假或告知），本人一氣之下想將他開除，但因８月１日出國並無預告對方，直到８月８日回國後告知其表現無法適任於本公司。
但現在此員工要求本公司支付資遣費，請問我公司必須支付他資遣費嗎？
（他在本公司工作已經５個月了）

2006-08-10 19:24:28 · 5 個解答 · 發問者 Alon 1 in 法律與法務

請問各位大大~我是社會新鮮人~想到會計事務所工作(本身為會計系畢業)~不過~除了面試之外~似乎好像還要考試~他是說要考基本稅法~WORD~EXCEL~還有初級會計~可以跟我說一下考試重點或是考試題型~還是應該要怎麼準備嗎~?

2006-08-10 19:12:25 · 2 個解答 · 發問者 adrian 1 in 其他：工作與就業

我在長榮海運工作.是個社會新鮮人.雖然長榮的薪水真的不錯.但自己的心.一直定不下來.一聽到別家有更好的工作.總會心動.我今年24歲.我該多方面去嘗試嗎?
還是待在長榮到退休...我真的不想.但每個行業總會起起落落.我並沒有直接的經濟壓力.請問大家有一些不同的人生經驗可以分享嗎?我真的找不到目標.....一直在找尋自己.......自己算是工科的.....但是也是商科(管理學士和工程副學士)....就是這樣所以我一直很不知道自己該走那一邊.......希望大家能分享......雖然我知道自己的思想應該不成熟....

2006-08-10 19:08:24 · 4 個解答 · 發問者 陳昌廷 1 in 其他：工作與就業

我上個月有做一家KTV應徵晚班櫃檯人員因為工作不太適應
就做了１０天就離職,可是面試時他們說一個月沒包括全勤
就有２１０００薪水可是呢！我做了１０天薪水才５０００
多而已還有他們背無線電的耳機要自己買但我也用了沒
幾天就還給他們了他們還說等下個月１０號會一起退錢給我
但如今我今天１０號上午有打電話說要去領錢可是他們
說會計不在就叫我晚上副總在的時候領錢
我領錢的時候副總不在又感覺薪水怪怪的加上耳機的錢
沒退給我,於是我就問櫃檯人員說如果薪水有問題可以明
天早上問會計嗎？櫃檯就跟我說可以,因為會計已經下班了！
我看了薪資袋寫著（款項應當面點清,爾後錯誤恕不負責）
這樣子的話我明天上午能夠直接問會計薪水的問題嗎？？？

2006-08-10 18:45:36 · 1 個解答 · 發問者 林北不玩知識+ 6 in 法律與法務

我24號要考乙級，急需雙眼皮，膚質優模特兒，平日下午可讓我練習，鐘點費每小時100，考試當天供早、午餐一天2000元，請速跟我連絡，因為我急著定妝。janjjjjan@yahoo.com

2006-08-10 18:14:11 · 4 個解答 · 發問者 jan 1 in 其他：工作與就業

我今年剛年滿18,高中畢業,我想做保全,大夜佳(早上的時間我比較難安排,例:我可能要上課之類的....),我身高185公分左右,我本身有學過跆拳,吃苦不是問題!因為我想在明年之前存筆錢,我想要去日本唸書,希望有這方面知識的前輩能幫忙我,感激不盡!!

2006-08-10 17:42:24 · 3 個解答 · 發問者 Anonymous in 其他：工作與就業

我有加入104人力銀行找工作,有加入會員
不知道要不要付費啊

2006-08-10 17:33:06 · 8 個解答 · 發問者 溫瑋筑 1 in 其他：工作與就業

我手上大約有30幾萬的資金，請問加盟什麼行業好呢?
給點意見吧越詳細越好，不想做吃的 謝謝

2006-08-10 17:18:32 · 22 個解答 · 發問者 haha 1 in 其他：工作與就業

合約書內容是說 公司會對員工作教育訓練 但員工要被綁約一年不能走 一年內離職的話 公司要扣員工薪水賠償公司 這種不合乎雙方權益的合約我沒有簽 7月26日當天(事先並未告知)拿出合約叫員工簽 不簽就要馬上離開公司 公司就這樣逼走我們3個員工 因為還沒過試用期 公司可以用你不適任公司工作為由 逼你離職嗎 我這種情形可以算非自願離職嗎 能不能要遣散證明及遣散費

2006-08-10 16:52:53 · 2 個解答 · 發問者 Popeye 4 in 法律與法務

公司來了個員工，才工作9天，其部門主管就反應這員工不適任，要人事單位去處理，叫他不必來上班了，而我們公司原則上試用期是三個月，新進員工進公司也有簽不定期勞動契約，上面註明試用期內如果公司認為不適任，可以不必發給任何津貼、資遣費等請他結束試用....今天這名員工跑回來要領薪水，還說要給他資遣費，並且他說要要回當初報到時候所繳交的身份證影本，請問~這種情形 該發給他資遣費嗎？如果要的話，假設他薪資25000，應該發給多少資遣費呢？另外~報到時繳交的資料可以全部還他嗎？(主管表示那是人事資料，公司需要存檔保管)

2006-08-10 15:56:43 · 2 個解答 · 發問者 emily 4 in 法律與法務

各位先學大家好，先說明一下，我的父親已於五月份過逝。

事情是這樣的，我的父親在台北市某家保全公司任職長達十七年，因為阿扁創造了新制，而我的父親當年53歲，再過二年就可以退休故選了舊制，所以他們公司不想支付我爸退休金，所以找個理由把他fire掉了，因為心情長期不佳，突然沒工作使他不能支付外面的負債，所以終日憂鬱，一年之後即往生極樂。

我和我媽氣不過，就跑到台北市政府勞工局去舉發他們公司，沒想到他們公司說我爸是被除名不是被資遣的，但是我爸那時有拿到非自願性離職的證明也有去就服站拿失業給付，我們就以這張來反告他們說我爸是非自願的，而他們公司說那個章不是他們蓋的，分明就是裝死。然後他說我父親是因為動用了十位保全員應該要付給銀行還卡債的薪水，才會被fire，不過在我父親還在那個公司時，他們董事長口頭上有答應我爸，如果把這些保全員的薪水全部還完，那資遣費照給，而我父親解決掉之後，想要回去拿資遣費，他們竟然說：我不告你就不錯了，還敢來要錢？　

不過我們的觀點是，錢是我爸和那些保全員的糾葛，和公司應該沒有關係吧，這只是同事和同事之間的問題才對呀，不過他們公司就說，我爸利用權利之便盜用員工薪水，但我爸都和那些保全員check過才拿的呀....　請問一下，我們想要得到這資遣費，有沒有利於我們的一些法律條文呢？拜託拜託～～

2006-08-10 15:26:28 · 3 個解答 · 發問者 腦殘米 2 in 法律與法務

我是派遣人員，原本是有參加公司的福委會，可是後來公司卻說因我們不是正式員工，所以無法享用公司的各項福利，但章程上卻沒明確指出派遣人員不得參加福委會，有誰能告訴我是不是非正式員工就真的不能參加任用公司的福委會，還有如果勞基法沒保障這點的話，這對派遣人員就太不公平了，因現在大公司為節省成本都用派遣人員，為我們這些小老百姓想想吧！

2006-08-10 14:21:35 · 6 個解答 · 發問者 Anonymous in 法律與法務

　　我在５月１０號時進一間工廠當技術員，在７月２２日時未辦妥離職手續擅自離職，那間工廠是１０號和２５號前一個月的薪水，我在８月１０號的時後沒領到薪水，所以我看了一下　工作守則，上面有規訂一條，離職薪水辦妥後才補發。
　　我５月上班到７月看過兩個人礦班，一個也是無故曠職三日，他被扣了９天薪，另一個礦兩天扣６天薪，可是我在工作守則上沒有看到這項規訂，請問這合法嗎，另外辦理離職一定要親自去嗎，可以自己寫離職單掛號嗎？我真的很不想再去那間工廠，本來想給他扣９天就扣，可是現在連錢都拿不到..請問我該怎麼做? 謝謝

2006-08-10 13:54:37 · 1 個解答 · 發問者 Anonymous in 法律與法務

先來敘述一下我目前的狀況：
我年近30，專科國貿系畢業，英文能力尚可(說聽讀寫大致上ok，但是若是真的要跟英語系國家的人交談，有些單字還是會不懂)。目前在一家小公司擔任主管助理，我想要繼續念書(二技…)，.想知道目前念什麼科系會對將來的就業更有幫助(我不喜歡會計)，亦或是可以去學習第二專長呢？真不知道該如何規劃自己的將來及目標，但是我一直想要在工作上有所表現，也希望將來很有成就。另外，若到大公司上班，是不是會很要求學歷呢？亦或是學歷會影響薪資，但是我一直覺得能力比學歷重要…。
PS.我對創意、文字、語言很有興趣，但是創意對我來說，由於沒有藝術背景，就算有好的創意也無法具體化…。
請各位大大及先進能提供我好的建議，讓一直在十字路口徘徊的我有方向，不要再浪費光陰。

2006-08-10 13:07:35 · 2 個解答 · 發問者 Anonymous in 其他：工作與就業

我在工作兩個多月時，還在試用期間提離職(三天前提離職)。老板說他不能接受…要以曠職三天為由開除我。我們會計說…曠職一天是扣三天薪資…意思是我必須被扣九天薪資。請問這樣做是否合法？若不合勞基法的話，要搜集什麼資料作為證據…

2006-08-10 10:27:26 · 2 個解答 · 發問者 monkey 1 in 法律與法務

請問被資遣的勞工在申請失業給付六個月後,依舊找不到工作時,
還可以申請哪些救濟?

2006-08-10 05:28:13 · 2 個解答 · 發問者 陳惜華 3 in 法律與法務

如何確立自己的長處?
如果你有很多長處那要如何\"確立\"自己主要的長處?

2006-08-10 04:36:46 · 1 個解答 · 發問者 Eric Lin 3 in 其他：工作與就業

開服飾店裝潢的費用大概要多少想賣比較日系流行的服飾裝潢也需要比較特別想知道大概要準備多少錢

2006-08-10 02:34:55 · 6 個解答 · 發問者 ? 5 in 其他：工作與就業