工作與就業 (商業與財經)

想從事房仲業~~想了解房仲
可是不知道那間比較好~~~
我的抗壓性好~~耐超~~~ 自律性高~~
以下是我想問房仲高手的問題
我的目標是第一年年薪七十萬
第二年年薪兩百萬
第三年年薪五百萬
這個目標在房仲有可能達到嘛??
我如果要進房仲先前的準備須上那些課或應有那些條件
想多聽一些房仲的事~~~~越多越好
扒過不少文~~~不要貼別人的~~~~

2006-08-13 05:13:38 · 9 個解答 · 發問者到鬼 2 in 其他：工作與就業

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我們目前打算同是合夥開店,但是還沒辭職,我們打算八月底的時候再丟辭職信給我們老闆,因為我工作滿三年以前,要前一個月說,打算做到九月底...
但是我們公司沒有幫我們加入勞健保,所以不知道萬一我走後該給我的薪水不給我怎麼辦,,因為我們老闆是一個很難搞的人..可以用勞保的條款嗎?
我們都是十五號領錢被押十五天,,所以沒辦法錢拿到就走人.
還有一點當初我們在去年九月一日重新開店的時候,老闆有叫我們投資,那些錢可以拿回來嗎?他會已各種名義不給我們,,我們很了解他的為人,我投資十萬元,到現在都還沒回本所以很不甘心..
請大家告訴我怎樣才是有利而且不是意氣用事的方式爭取到該有的權利,

2006-08-12 22:39:22 · 2 個解答 · 發問者晨星點點 2 in 法律與法務

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是否因為危險性較低就不用勞保???

在藥局上班有一段時間了，當時因老闆說在這上班的危險性很低，所以不幫我加保，且說過一陣子會幫我加入美容工會，這樣可以嗎？(也一直沒有做)加入工會就有保障嗎？但我覺得不應該是這樣，卻又不知如何去跟他開口解決這事，請大家幫幫忙，謝謝！

2006-08-12 21:18:36 · 3 個解答 · 發問者渲麻麻 2 in 法律與法務

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公司未提撥6%勞退~~

到新公司滿一個月了
領了薪資後發現竟然沒有提撥勞退6%
這是正常嗎
現在還有公司沒有在提撥的嗎
那這樣算不算違法呀
因為剛到新公司不太敢問的太詳細
怕被認為煩~找麻煩之類的

2006-08-12 19:41:46 · 4 個解答 · 發問者森林人 3 in 法律與法務

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欣興電子面試

我要去欣興電子面試廠務單位目前我有快七年經驗及專科畢業
那薪資大約會多少ㄋ可以請大大幫我解答ㄇ

2006-08-12 18:51:45 · 2 個解答 · 發問者阿瑋 1 in 其他：工作與就業

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勞工局或是勞基法有規定營業公司要多少人才能嗎？？

有規定營業公司要多少人才能嗎？？
有說一間公司多大，大約要幾個人嗎？

2006-08-12 18:36:32 · 3 個解答 · 發問者 dolly 1 in 法律與法務

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問永慶房屋的問題，只限永慶人回答喔！！！《贈15點》

各位永慶人您好，
想請教一下，
因為我稍微查了一下知識 + ，
其中，有些人有提到，
在進公司時，會簽署一些契約，
其中包括一個，
是指在永慶離職後，
不能在從事同業(指非永慶的仲介)，
否則公司會提告訴，
是真的嗎？
還是，是指離職後的某些時日內(如半年、一年)，
不能從事同業？？

麻煩在永慶上班的前輩幫我解惑一下！！(愈詳細愈好)

2006-08-12 18:18:51 · 3 個解答 · 發問者小英 4 in 法律與法務

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飲料店的薪水應該怎麼給

我想問飲料店的薪水應該怎麼發
我們店是月休四天8-30到5-30 底薪15000+2000全勤+每日一百元伙食津貼約2600+油資補助300元
晚班是月休四天 17-00到23-00底薪8000+全勤1000+每日一百元伙食津貼約2600+300元油資補助
\'
這樣會很少嗎

如何做有效的工作分配呢

2006-08-12 15:51:21 · 5 個解答 · 發問者 ? 1 in 法律與法務

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工作…真難找

專科畢業，擁有三、四年內勤工作經驗的我，因為公司遷移，所以離職，但離職後的這段時間找工作卻碰到瓶頸，有的是嫌我是七年級生太年輕(70年次也已經25了，而且並不是每個七年級生都是草莓族，肯做事的人一堆吶)，不然就是會計沒有外帳經驗等等，上人力銀行投履歷的結果皆是等通知，難然沒有經濟壓力，但一心想賺錢的我，只想快點找到穩定工作，前前後後已經二個多月了，還是沒下文，讓我好灰心，好想哭，一度還有輕生念頭！

2006-08-12 10:55:03 · 10 個解答 · 發問者 Bibi 1 in 其他：工作與就業

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離職的相關問題－何時提？

您好！
　　看到您回答網友的問題相當的精辟。個人在此有個問題想請教閣下：我在一家小公司上班，想離職。但公司有份人事規章是規定離職一定要在前一個月告知，不然不發放薪資。然而在看到許多人都說：公司私法與公法牴觸者無效。我如果找到新工作，希望趕快去接，但依公司規定一定要一個月前提。我在這裡上班已五個月，希望能適用勞基法的前十日提的規定。請問我該怎麼做才能保障自己的權益？
　　謝謝！

2006-08-12 07:26:19 · 3 個解答 · 發問者活出美好 1 in 法律與法務

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高雄市要去哪加入防水捉漏公會(20)點

高雄市要去哪加入防水捉漏公會(20)點
高雄市要去哪加入防水捉漏公會(20)點

2006-08-12 03:59:35 · 1 個解答 · 發問者阿平 1 in 其他：工作與就業

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請問雇主未保勞健保.勞基法是否適用?

1.我女友在一家咖啡廳工作~適用期滿一個月後即為正式員工.但是他們並沒有幫他保勞健保.但是他們的公司只有2個員工~(一個是工讀生.一名正職)是否就不強制保勞健保~這樣我是否可以申訴~
2.他在8月11號請辭~在他們的店規規定欲離職應20日前提出~所以11號提出就是在31號終止~可是11號當天晚上雇主就打電話通知他不用在上班了~但是他並沒有犯下重大缺失.這樣是否可以要求遣散費?(他只做2.5個月)
謝謝大家回答~~

2006-08-12 02:42:59 · 2 個解答 · 發問者 ck 1 in 法律與法務

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要怎樣知道公司到底有沒有幫自己保勞退新制呢

公司規定一個月從薪水統一扣一次勞退新制2400元不管有沒有上滿一個月都要扣2400元公司說每半年整理一次勞退新制的錢如果沒賺超過4萬塊的話就會退不足2400元給你但是根本不知道公司有沒有幫自己保勞退新制而且每次領薪水都只有薪水袋(八大行業)沒有可以證明在那家公司上班的證據不知道是不是這家公司特地拿勞退新制當幌子來扣錢如果真的是假藉勞退新制的名義要怎麼去檢舉呢?因為已經離職了而且也拿不出證明文件可以證實在那邊上班

2006-08-12 00:13:26 · 2 個解答 · 發問者 Anonymous in 法律與法務

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對於一個房仲新人...

前幾天去住商應徵，底薪36000，東扣西扣底薪也剩21000，且一個月要做十萬元業績，需維持三個月，才能拿到36000，然後第四個月才一次發放差額，
這樣算合理嗎？對於一個20歲新人會很難達成嗎？
他說制服要從薪水扣，想問住商制服是多少錢呢？
有享勞健保嗎？因為我忘記問了....另外獎金部分我也記得不是很清楚....
三個月後的底薪是零....想請問一下房仲大哥大姐，有沒有人是底薪零啊？
我好擔心自己還沒做好準備就被推上戰場！很怕遍體麟傷...

2006-08-11 21:12:04 · 7 個解答 · 發問者 Anonymous in 其他：工作與就業

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關於勞退薪制的問題(要怎麼退啊)

我朋友在酒店上班她們公司規定一個月扣一次勞退薪制2400元可是我朋友上了兩天就沒上了她們公司一樣給她扣2400元但是她們公司說扣的錢不上班會退回來她們公司說什麼半年結算一次等於說要半年後才退得回來請問一下這家公司說會退是不是騙人的啊那如果要退的話要怎麼申請辦理呢?

2006-08-11 20:43:22 · 2 個解答 · 發問者 Anonymous in 法律與法務

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國中畢業，想到打工？　２０點

我國中畢業，升高中，女生。（桃園市）
想要打工，我想做家庭代工，但是不知道去哪找
人力銀行我也找過了，但是我就是看不太懂。
所以我希望是最直接的　‥　電話、性質、地址　‥　
就這樣就好了　‥　希望能打工　！

2006-08-11 20:39:15 · 2 個解答 · 發問者 QQ 3 in 其他：工作與就業

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我的薪水被坑了!

我本身服務於旅行社,自前年3月20號上班至上個月10號,由於本人想換工作,於7月10號向主管提出辭呈,本來我想告知主管做到7月底,無奈主管卻以訓斥的口吻,告訴我:你做到今天就好.明天你不用來了!我一聽自己也感覺到失望與吃驚,沒想到幫公司服務了近兩年,沒有想到主管竟然如此無情對待,主管還告訴我說你的業務不用辦交接,我會請別的同事去做你未完全的業務,說完我自己便黯然的離開公司,一直到8月10號領薪水的時候公司竟然沒有把薪資存入我的戶頭,於是我打電話回公司詢問,公司老闆卻反問我說,主管叫你不要上班你有說(好)嗎?你隔天沒有來上班為什麼沒有打電話告知被主管開除?(不過我想反問,如我隔天沒來上班難道老闆都不會打個電話關心我問我怎麼沒來上班呢?而且我相信我的主管一定有告知老闆他開除我的事),而且你沒有寫離職書啊?(我有反問老闆如果我現在寫可以嗎?老闆卻說你覺得過了一個多月了有用嗎)?我很生氣變問老闆難道我被主管訓斥叫我可以不用來了你還會想到寫離職書嗎?老闆卻告訴我,按照公司規定沒有寫離職書以曠職論,一天沒上班你意罰三天的薪資,算一算妳還欠我錢,你覺得你好意思回來領薪水嗎?我後來真的聽不下去了因為老闆撂下狠話告訴我說:公司不怕你去告,如果你告輸了你還要陪我60天的薪水!你要想清楚!因為我7月份只做的10號所以到 8月份還有20天他就乘以3威脅我還欠公司60天的錢!這中間我對公司的處理方式實在無法接受,我想請問大家如果真的申訴我的勝算高嗎?還是有其他方式可以跟公司協商?如寄存證信涵等等..... 不知道公司這樣對我我是不是應該就這樣算了呢?..............

2006-08-11 20:01:11 · 2 個解答 · 發問者 Anonymous in 法律與法務

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未滿16歲兒童打工疑問

我小孩未滿16歲.同學介紹在美容院打工.一天上班12小時以上.7月31日因事中午請事假外出.老闆不准假.可是已與人有約.又前天已有先告知要請假了.所以下午也沒上班.於8/10領薪.7月整個月才領壹仟圓整.問清楚明細.被扣一天曠職.3000元.請問這合理?還有有否一天上班時數有限制?最低工資為多少?工讀生耀家勞健保?這家店請了幾位都沒有.我該如何爭取自己的權利?我方可以申訴?

2006-08-11 19:59:35 · 3 個解答 · 發問者 GUGU 1 in 法律與法務

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勞保中斷兩年 ,之後是否要補繳?

因為上一個工作有勞保 (三週)
現在打算要做的工作場所無勞保
如果在無勞保的工作場所做了2年
之後再換一個有勞保的工作場所
請問一下: 是否要補繳這兩年內的勞保呢??

2006-08-11 19:31:35 · 2 個解答 · 發問者 ? 1 in 法律與法務

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自創品牌的建立，提供了哪些價值

自創品牌的建立，提供了哪些價值?例如像捷安特自創品牌品牌提供捷安特哪些價值

2006-08-11 17:47:00 · 2 個解答 · 發問者我就是愛耍酷 4 in 其他：工作與就業

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怎麼辦?該如何才不會被罰違約金呢?

我在一間我們都是一家人的銀行上班，最近因甲狀腺亢進的因素(但不是非常嚴重)就不想去上班，但一開始每個人進公司都要簽一份契約書就是要做滿3年我現在已經2年了，如果不做就要罰違約金，是新水的2倍，只有公司有合約但我手上沒有合約書，這樣可以無效嗎?那如果有醫生證明呢?我想申請留職新，但人事部說要先付5萬多的違約金，等到復職時才全數還，也要等公司要缺額時才能復職，這段時間內也不能去上班否則視同離職違約金就沒有了~現在我又沒錢付這個違約金，該怎麼辦?而且我也根本就想離職了，但苦無方法。如果留職停新想復職時又要等到有缺額，如果沒有缺額又不能去別間公司上班，那我怎辦?該如何做?有時要加班超過8小時，但不是常常，這樣可以無效嗎?我請人事部傳真合約書給我看，傳真來的合約沒蓋公司的大小章，只有我的簽名蓋章，這樣是可以的嗎?該如何使合約無效?

2006-08-11 16:33:32 · 4 個解答 · 發問者 Anonymous in 法律與法務

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超時工作又沒加班費!

我的工作時間是早上10點到下午6點
但因為還要做善後工作
幾乎每天都到6點半以後甚至到7點多才下班
但薪水不但沒算加班費
超過的時數完全沒有半毛錢可以領
還沒勞保
請問加盟的豆花店可以不加入勞保嗎?
還有超時工作沒算薪水這一部分我能怎麼辦呢?
謝謝~

2006-08-11 16:30:07 · 3 個解答 · 發問者 Ruru 1 in 法律與法務

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誰能建議該做哪一種保全比較好呢？做過保全的朋友來回答唷

這二天再求職表的地方打上保全二字就有幾家保全公司打電話來，有幾個問題想問大家唷；有中鋼、立保、漢衛，以大家的觀感這些已薪水、上班時間哪個比較何人性化，不是靠加班來賺錢的說，大家如有意見也歡迎回覆，還是有朋友的的公司有缺人阿，小弟目前在找工作如有請留下職缺、時間跟聯絡方式，謝謝唷

2006-08-11 15:31:21 · 7 個解答 · 發問者 Anonymous in 其他：工作與就業

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想要在早市擺攤,賣什麼比較優

如題~
最近想在家附近的市場擺攤,觀察過了市場不外乎婆婆媽媽們...,請問我要朝哪方面的商品來賣會較適合呢??請各位大大給些建議,感激不盡..

2006-08-11 12:32:26 · 7 個解答 · 發問者如芳 2 in 其他：工作與就業