工作與就業 (商業與財經)

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有限公司與股份有限公司的比較

1. 有限公司得由一人組成，一定要是自然人嗎？是否可以由一個股份有限公司(法人)組成？

2. 可否請有相關資料的人提供：有限公司與股份有限公司從成立要件，運作，一直到解散... 等等不同之處與優缺點等等的比較資料呢？？

謝謝

2006-04-24 13:16:28 · 3 個解答 · 發問者大牛 3 in 其他：工作與就業

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我想學習一對一的催眠課程,最好可以輔導考取證照

我想學一對一的催眠教學,不要在假日,平常時間都可以,最好是可以有證照可以輔導考取,不知道那裡的名師可以教呢?

2006-04-24 10:46:58 · 3 個解答 · 發問者 Anonymous in 其他：工作與就業

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看到很多網友說頎邦這間公司的福利不錯,作四休二大概三萬七,九十四年年終約十六月月多,頗想自己去主動面試的,今天又有另一間公司華暘叫我去面試,我上網查了一下,原來華暘即將被頎邦併購了,這間公司在芎林,頗為偏僻,人數不多,只有一百多人,但以營業狀況來說,看起來還不錯,至於夜班的薪水是30000,作二休二,以這樣的工作天數來看,應該算不錯了,可是問題是
一如果當了即將被併購的華暘的員工,是否可能馬上面臨被裁的危機啊？
二關於華暘的福利？雖然他們說有分紅配股,可是畢竟算小公司,有了知道他們比較詳細的情況嗎？聽說的也可以
而我目前的薪水是固定大夜　作五休二　,33500無任何分紅配股

2006-04-24 09:41:29 · 2 個解答 · 發問者 ? 1 in 其他：工作與就業

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請問誰知道如何加入工會勞保

應之前已有保9年的勞保現在沒保ㄌ想加入工會不知如何加入請幫幫我拔

2006-04-24 07:08:17 · 1 個解答 · 發問者 Claire美麗殿堂 1 in 法律與法務

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現在讀書會不會太晚了?

我今年三十歲了,以前二專肄業．．學的非目前工作相關。
我從事室內設計１年多了，想要有個學歷，對未來昇遷才有幫助。
若我現在去讀室內設計科（系），夜間部。
讀完都已經四年後了，而工作與課業也要兼顧．．．
各位大大，你們覺得我現在回去求學歷會不會太晚了？
我知道經驗也很重要，但我覺得學歷也很重要，必竟我未來都會走這行業。
我真的不知道怎麼辦？請有相同經驗者給我一個方式跟方向！謝謝！

2006-04-23 20:22:54 · 8 個解答 · 發問者 Anonymous in 其他：工作與就業

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生管/生產管理師的工作內容是什麼??

生管/生產管理師的工作內容是什麼
想要了解這份職務的工作型態、內容、時間、壓力為何
謝謝

2006-04-23 09:23:31 · 4 個解答 · 發問者 wrcgc 1 in 其他：工作與就業

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有人在力晶半導體當過設備嗎？

我要去力晶求職～不知道力晶裡的同事好相處嗎？工作內容是啥？會累嗎？
我是應徵設備工程師....^^

2006-04-23 06:22:36 · 3 個解答 · 發問者 wei 2 in 其他：工作與就業

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請問有誰在東森購物上班過或是現職員工............

我有看到東森購物在104徵才，我非常有興趣，也看過奇摩知識大約了解：
一。要受訓，但是要受訓多久呢？
二。要排班輪班，但可自選班別嗎？
三。客服人員的工作內容是？
四。通過受訓成為正識人員會加薪嗎？
五。除了底薪＋業績，還會有什麼摳摳？
六。接訂單的客服人員業績如何計算呢？
七。接訂單的客服人員平均一個月可領多少錢？
八。升遷的管道正常嗎？有職務津貼嗎？
＜＜請各位大大給我正確的資訊，謝謝＞＞

2006-04-22 21:39:12 · 3 個解答 · 發問者 kelly 1 in 其他：工作與就業

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向老闆提前十天預告離職，十天后如果沒有人替代可以走嗎？

我在這個公司工作還差兩個月就滿一年了，如果提前十天跟老闆提出離職，十天后如果老闆沒有找到接替我的人，或者我們沒有完成交接，我可以走嗎？還有，這將近一年的時間，加班費老闆都沒有跟我算，我可以通過勞委會向他要回嗎？他如果覺得我的離開給公司造成了損失（前提是，我只是辭職，沒有洩漏公司任何機密，也沒有幹什麼事情讓公司遭受損失，只是老闆做人失敗，我走了，小小的公司只剩下一名員工了，那麼他所服務的客戶哪里就沒有人駐點了，可能對他造成一些損失），如果這樣，他有資格對我提出訴訟，要我賠錢嗎？

2006-04-22 20:08:32 · 2 個解答 · 發問者 ckon 1 in 法律與法務

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請問下列那葛較有發展~~~石化業,半導體相關行業,或生化~

我是快畢業ㄉ化學系學生(外國公立)~
1.我不太確定~~那一個行業比較適合我~~~或較有前景??
2.我家人希望我讀碩士~像管理or行銷或繼續念化學相關ㄉ~相\"物質\"或\"化學鑑定\"之類ㄉ~~~大家覺得那葛比較好阿~~

請大家給小女子我一些意見~~謝謝

2006-04-22 06:03:41 · 1 個解答 · 發問者 smartv 3 in 其他：工作與就業

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製造業的問題”增加產能.降低成本”????

我最近看了一本企業家的書.書上提到\"增加產能.降低成本\"
想問各位說這句話在製造業的生產可以成立嗎?還有這句話的意思是什麼?
假如成立的話會有風險嗎?

2006-04-21 19:18:01 · 1 個解答 · 發問者小蔡 1 in 其他：工作與就業

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請問什麼是短期.中期.長期目標阿

如果以工作去寫這三個要怎麼寫？
如果我把短期目標設成一個月要達到ㄧ定的業績，
那其他兩個有點難想耶，要怎麼知道中期、長期目標是什麼?

2006-04-21 17:48:55 · 5 個解答 · 發問者 Anonymous in 其他：工作與就業

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用金錢可以激勵員工？

請提出金錢可否激勵員工看法...
正面反面的看法都要..........
請詳細說明...

2006-04-21 17:41:05 · 2 個解答 · 發問者意婷 2 in 其他：工作與就業

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報完價格之後一定要接受客戶的訂單嗎??

之前跟客戶報了一份報價單,但是因為疏忽,所以沒有註明送貨需要的天數,過了幾天,客戶訂單過來,要求我們送貨,我想想,覺得會來不及,想說不要接這份訂單,但是客戶說我既然報了,就是表示我一定可以送,要求我一定要安排,後來國外回覆,因為時間不足,所以無法送達,像這樣的情形,是否真如他所說,既然報價就是一定要送呢??我知道忘了押日期是我理虧,但是連不接訂單的權利都沒有嗎??真的很納悶!!

2006-04-21 16:15:24 · 3 個解答 · 發問者草莓姑娘 3 in 其他：工作與就業

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離職證明的正本只能發一次嗎?

新公司要我們新人提供離職證明, 因為之前離職時舊公司給的那份正本(當時舊公司也只給一份)已經用掉了, 打電話回去想請公司再提供一份正本時(且表明郵資我願意付), 公司卻回答說正本只能給一次???

我查了勞基法及細則, 除了第十九條(發給服務證明書之義務）-「勞動契約終止時，勞工如請求發給服務證明書，雇主或其代理人不得拒絕」外, 查不到其他的法令規定離職證明只能給一份正本後就不能再要一次! 能否請知道相關規定的朋友指點迷津?? 謝謝!!

2006-04-21 14:39:21 · 2 個解答 · 發問者 Lisa Liu 2 in 法律與法務

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去錢櫃工作輕鬆嗎?剛開始進去都做廚房嗎?還市直接作外場嚕?

我想要ㄑ錢櫃工作?
請問剛近ㄑ錢櫃ㄉ工作都是廚房ㄇ?
還市直接ㄑ作外場ㄉㄋ?
薪水又是怎ˋㄇ算ㄉ?
辛苦ㄇ?
有做過ㄉ人來分享一下吧 ?
3Q
贈20點

2006-04-20 23:20:46 · 4 個解答 · 發問者 ? 2 in 其他：工作與就業

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職災..雇主民事責任??

發生職災一年多..目前仍行動不便..
我認為是工廠安全的疏失..
若要向雇主提出民事賠償...有時效性嗎??(請列出相關法令)
要怎麼樣提出??

2006-04-20 23:19:31 · 2 個解答 · 發問者 ? 1 in 法律與法務

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關於公司的人事部門....

他們可以查到你之前勞保的所有資料嗎？
也就是你在哪家公司工作過的各種記錄...
還是只能查到你來這家公司時，所投部的資料啊？
謝謝！

2006-04-20 20:26:33 · 2 個解答 · 發問者 ? 3 in 其他：工作與就業

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服務業真不是人**~~

在新竹做服務業~~
客人的態度有時候很跩~
但礙於公司規定
不然我早就罵人
在新竹做服務業的人~~
有沒有遇到機車客戶~你們怎麼調整ㄚ
我們薪水又不是很高
幹什麼被欺負~~

2006-04-20 20:21:22 · 8 個解答 · 發問者實現夢想的開端 2 in 其他：工作與就業

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急~~10點!!若新進員工不適任,該如何處理之?

如題~~
請問各位有經驗的大大...
我所屬的部門新進一位員工,目前他已工作五天,但我和其他同事都認為他不適任,因為我們的工作需要細心、負責,我們不在乎新進人員完全無經驗,這個我們可以慢慢培訓,但是我們卻嚴重地覺得他的漫不經心、粗心大意、不負責任...等,不適合我們的這份工作;真的很困擾,我身為他的直屬上司真不知道該如何做才好!
請問:
1.該如何讓他明白自己不適任被辭退的原因呢?
2.因他尚在試用期內,有簽訂試用期合約,目前他工作滿五天,公司需發給他薪資或其他費用(例:資遣費)嗎?
3.我覺得自己有點殘忍...>.<\"

2006-04-20 20:03:14 · 4 個解答 · 發問者小魚 4 in 其他：工作與就業

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請問一下哪裡有打字的工作可接???

我想在正職工作之餘找個打字的工作，聽說有這類的工作可作，打報告啦、打報紙之類，總之就是打字，不曉得大大們知道哪找得到呢??或是可以在哪張貼我願意做這工作的告示呢??謝謝囉~~~~~^^

2006-04-20 11:16:59 · 2 個解答 · 發問者裝神祕 1 in 其他：工作與就業

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楠梓加工去現在哪幾間有缺人??

我男的現在18歲我想只到現在楠梓加工區現在哪幾間有缺??
要怎麼應徵??我要三班制的工作!!

2006-04-19 21:51:25 · 2 個解答 · 發問者 Anonymous in 其他：工作與就業

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我想要做爭鮮迴轉壽司的企劃書，　該怎麼寫啊？？

各位: 我要做一份餐飲行銷企劃書以爭鮮迴轉壽司為主~

題目該怎麼定阿?? 請各位幫幫我嚕^^ 拜託~~

2006-04-19 21:06:11 · 8 個解答 · 發問者 ? 1 in 其他：工作與就業

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中華民國憲法有保障人民求職時有年齡的歧視嗎？

看到坊間一些工作，有限定年齡限制，有兩個問題？
1. 雇主限定求職者的年齡是否有違法？在美國，雇主是不可以針對性別、年齡、膚色給予限定
2 目前勞退新制已經實施，雇主為何還會有年齡的限制？舊制實施的時候，以往是擔心雇用員工做不到幾年就退休，雇主還要提撥一大堆退休金。

正在找工作的人

2006-04-19 20:29:04 · 3 個解答 · 發問者 lysa 3 in 法律與法務

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業務員性質的工作？

一般來說，業務員性質的工作很多，但目前我想到的是保險、房仲、賣車和直銷不知道有沒有人都接觸過，能給我個良心的建議。第一：哪種工作最累，需要付出的心血最多？第二：哪種工作最能創造高收入？第三：哪種工作的挫折最大？第四：哪種工作失敗的機會最大？越詳細越好喔！謝謝！另外，有人說信義房屋最保障底薪前六個月，那六個月後呢？就算都沒業績，還是有嗎？不會像保險一樣嗎？沒業績到最後要你走路？有那種考核制度嗎？

2006-04-19 19:23:40 · 2 個解答 · 發問者老大 5 in 其他：工作與就業

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