Une boîte d'interim a propose un poste de remplacement en tant d'agent admistratif à ma soeur...elle accepte...On lui propose par la suite un autre poste bcp plus complexe...elle accepte mais ne souhaite pas continuer car le poste est tp difficile et necessite une formation...on lui demande d'être operationnel tout de suite sans formation...elle decide d'abandonner...Bien evidement, elle prévient l'agence et sa RH avant toute chose...L'agence d'interim en question lui dit que ce n'est pas possible et que si elle quitte son poste c'est un abandon de mission...Son poste de remplacement se termine le 09/10/2006...et du 09 au 13/10/2006 elle prend sa nouvelle fonction...elle decide d'abandonner le 13/10/2006 (car il faut savoir que cette agence lui fait des contrats par semaine)...et là on lui fait un contrat du 13/10 au 27/10 sans lui demander son avis...et en precisant tjs son remplacement et non sa nouvelle fonction alors que la personne qu'elle remplace a cette date a reprit son poste.
2006-10-19
23:10:20
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8 réponses
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demandé par
calilou
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dans
Carrière et emploi