De travailler jusqu’à 60 ans et bientôt jusqu’à 65 ans …
Dans un cabinet de recrutement, on m'a dit... Avant 30 ans vous n'avez pas l'expérience vous êtes trop jeune, après 40 ans vous n'êtes plus assez jeune !!
J'ai un bac et une formation en assurances (pas le BTS il n'existait pas a l'époque), une expérience de 6 ans en assurances avant de faire une pause "biberons-couches" pendant 13 ans pour m'occuper de mes enfants...
En 1999, j'ai cherché du travail. J'ai trouvé des missions intérims en mutuelles et sécurité sociale (40 mois de missions sur 6 ans), mais l'arrivée de la carte vitale à raréfié ces missions et fini par les tarir.
Depuis un an, j'ai fait 2 mois d'intérim !
Je réponds a des annonces chaque jour, j'envoie des candidatures spontanées, j'épluche toutes les annonces... je ne reçois même pas de réponses a la suite de l'envoi de mes CV... !
Toutes les employeurs recherchent au minimum bac +2 voire +3 sans s’occuper de l’expérience. Je suis dans le Cotentin, le taux de chômage est d’environ 12%… Pas d’entreprise, les seuls présents sur la régions sont l’arsenal, EDF, la Cogéma, qui recrutent des gens de moins de 40 ans…
Une reconversion, je n’ y serais pas opposée mais il n’y a pas plus de formation débouchant sur un vrai job !!
Alors travailler oui… mais quoi faire ???
2007-01-12
09:37:16
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12 réponses
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demandé par
Eve
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dans
Carrière et emploi