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退勞保是不是需滿15年滿55歲就可退嗎?

還是有其他的限制?


退了可領多少?

2007-02-05 18:15:39 · 2 個解答 · 發問者 啟龍 1 in 商業與財經 工作與就業 法律與法務

2 個解答

勞工保險條例第五十八條,被保險人合於左列規定之一者,得請領老年給付:
一、 參加保險之年資合計滿一年,年滿六十歲或女性被保險人年滿五十五歲退職者。
二、 參加保險之年資合計滿十五年,年滿五十五歲退職者。
三、 在同一投保單位參加保險之年資合計滿二十五年退職者。
四、 參加保險之年資合計滿二十五年,年滿五十歲退職者。
五、 擔任經中央主管機關核定具有危險、堅強體力等特殊性質之工作合計滿五年,年滿五十五歲退職者。

一般最常用到的是男性女性年滿50歲而且勞保年資累計滿25年,或是男性年滿55歲勞保年資累計滿15年,女性年滿55歲勞保年資累計滿一年以上即可申請老年給付。

領多少則是以退職前三年月投保薪資之平均乘以年資換算的基數。

舉例來說:年滿25年,前三年月投保薪資為24,000元。
1-15年一個基數,16年以上2個基數,25年基數為15*1+10*2=35
(以此類推,30年基數的算法為15*1+15*2=45)
24000*35=840,000
所以年滿25年前三年月投保薪資兩萬四,可領84萬。

2007-02-06 13:35:09 補充:
勞保局當然會告訴你最早領的時間,因為那是可領取的最低限制,只要符合這個最低標準,不管你什麼時候想要退都可以。我想勞保局員工沒有一個人會告訴你,你已經符合這個最早領取的時間所以現在非退不可吧。就我所知,以前勞保局有一個宣傳文宣,標榜勞保保越久領越多,哪來所謂希望大家早點請領好虧少一點的說法呢?

再者,什麼叫做對被保險人最有利?見仁見智吧。有些被保險人,他現在急需用錢,急需請領老年給付來支付,或者他已經想要退休了,想要享清福了,你卻告訴他請他繼續繳費,耐心等待到最高級數再退,因為這樣比較有利?什麼對被保險人才是最好的,我想該由他自己決定。

2007-02-06 13:35:31 補充:
不過我可以理解何以職業工會希望會員越慢退保越好,道理很簡單,會員越慢申請,工會每年可以多收些會費,注意,不是繳到勞保局的保費喔!!而且工會也可以向勞保局和健保局請領補助,這個補助是依照會員多寡請領的,工會當然不希望會員太早退囉。

總之,希望您可以依據自己實際上的需要,選擇適當的時機提出申請。

2007-02-06 04:39:55 · answer #1 · answered by yoanna 2 · 0 0

你如果是詢問勞保局。

他會告訴你最早可以領的時間。

因為你越早領。政府虧越少。

建議你是在符合以下的條件才領老年給付:

1年資在60歲以前已達30年。或是60歲以後年資以達32.5年。

2最後的三年平均投保薪資為當時最高投保薪資(目前為43900)。

二種都符合時再去申請。且身體健康時。對你最有利。

勞保年資換算成基數的方法:

前面十五年都是乘以一。

十五年以後。每年乘以二。

申請當時的年資超過半年以上。以一年計算。

如申請時的年資為27年183天。等同28年。

前面十五年的都乘以一。所以基數是15。

後面十三年乘以二。所以基數是26。

15+26=41個勞保基數。

41再乘以你前三年平均投保薪資。就是你可以領的老年給付金哦。

2007-02-06 06:47:09 · answer #2 · answered by bin 6 · 0 0

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