我目前在會計事務所工作，公司無勞健保!!那我到工會要投保哪種類???健保也一定要在工會保嗎??(我是否可以自行去健保局保嗎??)另外雖然公司無勞健保，可是老闆卻有幫我投保退休提撥6%的制度，這是正常地嗎???謝謝各位~~感謝大家喲~~
2006-06-16 19:37:21 · 3 個解答 · 發問者 小玲 2 in 商業與財經 ➔ 工作與就業 ➔ 法律與法務
小玲 ( 初學者 5 級 )：你的問題逐一回答如下：一、會計事務所工作，公司無勞健保？答：五人以下公司，可無勞健保。五人以上公司，必須有勞健保。二、到工會投保那種類？答：沒有〔種類〕之分，只有薪資等級（投保級數）之分別，你選擇的等級，涉及你要繳的保費及將來的傷病職災理賠金額，投保等級愈高、保費愈貴。三、健保也一定要在工會保？我是否可以自行去健保局保嗎？答：健保可以不要要在工會保！但是不能自行去健保局保！可以依附在父母、兄弟、姐妹、的投保單位加保！四、公司無勞健保，可是老闆卻有幫我投保退休提撥6%的制度，這是正常地嗎？答：嘿洗摸摳寧ㄟ歹幾（那是不可能的事）！除非老闆幫你開了一個戶頭，每月匯6%金額給你？退休提撥6%的制度，是跟著勞保的，〔沒有勞保＝沒有退休提撥6%〕！
2006-06-18 14:57:54 · answer #1 · answered by oulishi(楊冠緯) 7 · 0⤊ 0⤋
五人以下公司不強制勞保.但需有健保及就保.就業保險就可以提6%退休金
2006-09-27 12:15:22 · answer #2 · answered by 天秤 4 · 0⤊ 0⤋
這不合邏輯.因為要有向勞保局投保.該局才你的投保薪資紀錄.也才能由此計算出雇主應繳給勞保局的6趴...因此建議你.台新.土銀.富邦.玉山.等4家銀行可申請勞工保障卡.如此你就可知道真相了....職業工會一事.你可用查號台.問你當底的總工會.他們會推薦合適的工會給你.這樣才沒有後遺症.義務調解人
2006-06-17 03:05:43 · answer #3 · answered by ? 7 · 0⤊ 0⤋