公司最近很都多人要考"高雄捷運"
不知道待遇如何?制度如何?
有人知道ㄇ?
2007-08-30 11:25:17 · 4 個解答 · 發問者 趴趴GO 1 in 汽車與交通 ➔ 大眾運輸
先決條件當然要先考進去
1.制度嘛 據我所知 考上不算是公務員
只是經試用三個月合格後是正式員工
２．待遇部份：
員級的 起薪26000
師級的 起薪31000
http://www.krtco.com.tw/news/newspaper_(9608).htm#6
高捷公開招考的新聞稿↑
2007-08-31 09:04:50 補充：
看一下關於他考試的資訊問題集http://58.86.221.100/client/c601.aspx
會更清楚
例如↓
＊＊問：何時報到？可否延緩或保留錄取資格？
＊＊答：第一批報到時間預計為96.11.1，第二批報到時間為96.11.12，可延緩報到時間，惟不得超過30天；逾報到通知期限而未報到者，即視為放棄，並註銷錄取資格，不得申請保留。
＊＊問：參加面試人員需做心理測驗嗎？
＊＊答：擔任行車人員或因職務需要者，於面試前需加作心理測驗，若特質不符，將不予錄用。
＊＊問：有無參考書或考古題？
＊＊答：
2007-08-31 09:05:59 補充：
（漏行）答：並無一定參考書或考古題可供參考。
2007-08-31 04:52:18 · answer #1 · answered by ? 7 · 0⤊ 0⤋
待遇就像新聞稿寫的差不多，一切都依勞基法，加班有加班費。該有的團保，6%提撥也都有。制度的話，因為一直以來都有人離職(大考考完，確定上了就離職了)，所以一直處於很缺人的狀態。不管在任何職務上好像都是如此。只要進來受訓很認真，你就有機會再轉任其他的工作。不過，因為陳市長菊媽媽告訴高捷高層年底一定要通車。所以，現在受訓就好像魔鬼訓練營一樣，一直上課一直上課，然後考試。上的東西有些時候也聽不懂。只能硬背。所以呢，制度是還不明確。但能確定的，進來早的待越久的，似乎越有機會升遷。畢竟，還沒開始營運，之後的福利有的沒的都還不會有一個很明確的比較出來。不過，有耐心的可以待待看。但考進來之後要有心理準備，受訓期間會很累。下單位也會很累。不過待久就是你的了。
2007-09-06 19:40:11 · answer #2 · answered by ? 1 · 0⤊ 0⤋
1--待遇
普普通通。
2--制度
還算OK。
其實很多事情都是，
「如人飲水，冷暖自知」。
先考上進來再說吧！
2007-08-30 17:15:19 · answer #3 · answered by 雨後的彩虹 5 · 0⤊ 0⤋
高雄捷運股份有限公司
http://www.krtco.com.tw/
這是他的首頁．．
[96/08/24]
捷運公司公開招考28日上午九點起開放報名
點
『請由此進......
下載招考簡章 』
就可以開啟ｗｏｒｄ檔．．
裡面都有你要的資訊喔．．．
2007-08-30 13:16:12 · answer #4 · answered by Max Tseng 1 · 0⤊ 0⤋