我本身工作已經14年了....目前因為欲準時上下班以兼顧家庭..所以任職於一家本土公司擔任行政總務人員...在這家公司年資已近 6年..待遇扣掉勞健保..等等..實領33000( 含全勤1000 )...原本工作內容：櫃檯訪客接待..(訪客超多)..總機電話接聽....總務採購..公司各項器材叫修維護聯繫..營業促銷活動後勤協助..水電..盆栽....員工旅遊事宜....人力銀行、報社徵才資料刊登..商標事項..各項會議簡報製作..各種文件打字...主顧客資料管理..客訴電話接聽...信件處理..。近兩年來新增工作內容：公司定期網頁圖片、文字維護更新...每週翻譯日文報告書.......，公司隔週休 2日..上班的星期六上班整日..請問..這樣的待遇..是否合理？這樣的工作內容與待遇對等嗎？
2007-03-22 20:08:20 · 5 個解答 · 發問者 ? 1 in 商業與財經 ➔ 工作與就業 ➔ 其他：工作與就業
工作內容愈加愈重...但是公司已經連續3年沒有調薪.....我並不排斥多做點事..只是希望待遇能夠依照工作多寡而有所調整....
2007-03-22 20:10:53 · update #1
我覺得只要不佔用到下班時間就合理
經濟不景氣 月領三萬三 我覺得還蠻高的
畢竟妳不用承擔業績壓力 所以也不會有業務員的高薪［相對他們的薪水也沒有你穩定］
其實講現實一點 行政工作是很容易被取代的
老闆用一個新人 一樣可以做這些事 卻可以付出較少的薪水
未來工作型態 不見得會養資歷深貢獻度少的老員工
而是誰替公司賺越多錢 誰就能有越好的報酬
2007-03-22 21:27:51 · answer #1 · answered by I can fly. 3 · 0⤊ 0⤋
你的待遇挺合理的
我同事跟你做一樣的工作
準時上下班
工作14年
只有一點和你不同
他是週休二日
但他只有二萬六
2007-03-26 21:14:18 · answer #2 · answered by forest 2 · 0⤊ 0⤋
可以準時下班還領三萬三很好耶...
有些公司還用什麼狗屁責任制哩...
((一定))要加班而且沒有加班費哩...
真的不景氣啦...忍一忍吧.....
2007-03-23 07:15:30 · answer #3 · answered by ? 2 · 0⤊ 0⤋
工作看起來又雜又多,不過如果每天可以準時下班的話 ,
應該還好吧!現在工作真的很難找,大環境不景氣,忍耐囉!
2007-03-23 06:26:53 · answer #4 · answered by 清風 4 · 0⤊ 0⤋
你會覺得不合理，我看大家也都會認為不合理! 但是你有辦法跳巢轉戰更好的公司(要看學經歷)或者有捨我其誰的雄心報復嗎? 或者你有動機可以跟您的上司討論薪資問題嗎? 還是你已經有轉換工作的契機? 如果都沒有那你的問題就是台灣所有上班族受薪階級的問題了，其實大家都在撐日子呀。供您參考
2007-03-23 00:20:56 補充：
碩士級以上起薪就是比較高，有證照加給也高，如果您都沒有那您的工作又是屬於非專業性年資累積類型，要加薪真的很難!!
2007-03-22 20:18:11 · answer #5 · answered by Anonymous · 0⤊ 0⤋