Quel est le rôle de la répression des fraudes ?

Question

Au sein d'une entreprise

Answer 1

La fraude en entreprise se développe


Le cabinet de conseil Ernst & Young a publié sa huitième enquête internationale sur la fraude dans les entreprises. Ce phénomène touche 47% des entreprises interrogées, sans distinction de taille, de secteur ou de pays, et connaît un développement significatif, indique l'étude.

Réalisée tous les deux ans, l'étude d'Ernst & Young intitulée " Global Fraud Survey " mesure l'ampleur, la nature et les causes des fraudes pratiquées dans les entreprises, à partir des témoignages de 400 personnes réparties dans 30 pays. En 2002, 47% des entreprises consultées ont connu une fraude importante, dont 55% ont été commises au sein de l'entreprise elle-même par des cadres dirigeants promus de moins d'un an. Ce chiffre, qui était de 33% en 2000, montre que les cadres dirigeants sont fortement incriminés dans cette pratique, les employés ne représentant que 30% des fraudeurs. Dans la majorité des cas, la fraude concerne des sommes inférieures à 90 000 dollars, mais l'étude révèle que " ce préjudice est lourd et difficilement recouvrable. Dans 43% des cas de fraude, le montant de la perte financière s'élève à plus de 100 000 dollars et dans 13% des cas, ce montant dépasse même le million de dollars ". Le dédommagement du préjudice n'est effectué par les auteurs de la fraude qu'à hauteur de 22% du montant total des recouvrements et l'étude révèle que ce sont les progrès liés aux prestations d'assurance qui permettent aux entreprises d'obtenir un niveau de réparation de 51% (contre 29% en 2002). " Autrement dit, les fraudeurs ne sont toujours pas les payeurs ", conclut Anne-José Fulgéras, directeur de l'activité fraude et risque pénal chez Ernst & young.

Prévention

Le détournement d'actifs concerne 63% des entreprises touchées par la fraude et pourtant une entreprise sur trois pense que ses salariés ne seraient pas à même de détecter une transaction frauduleuse...D'où la nécessité de mettre en place des campagnes de prévention et de sensibilisation du personnel, ce que 62% des entreprises interrogées déclarent avoir commencé à faire, contre 30% en 2000. Par ailleurs, " conscientes des risques et de coûts attachés à la fraude, les entreprises sollicitent de plus en plus l'assistance de professionnels afin d'identifier et d'évaluer les risques ", indique l'étude. Le coût réel de la fraude dépasse le simple enjeu financier, il touche l'image, la réputation, la confiance des parties prenantes de l'entreprises que sont les clients, les fournisseurs, les actionnaires et les salariés. " Au-delà des pertes financières, les entreprises prennent également conscience de l'importance que peut représenter la fraude sur la réputation et l'image même de l'entreprise ", conclut Jean Coroller, associé d'Ernst & Young. Selon l'enquête, 52% des entreprises interrogées disposent de guides internes de " bonnes pratiques " et de prévention des fraudes.

Answer 2

Société elle-même est une erreur . 사회 자체가 오류이다.
La chose la plus importante est le fait.
Le point de départ pour toutes les questions.
but목적 Notification aux victimes.
Mon nom est gimjunggeun. Corée du Sud (남한). A 38-year-old man.
Je ne sais pas le français.sksms.
Mon adresse de blog my blog address http://blog.daum.net/kjgmylife 1 page> 3 commentaires (un résumé) google = http://kjgmylife.blogspot.kr (simplicité)
France 6 jour, Etats-Unis notification 143 jours, Russie 100 jours, 22 jours en Chine 2014.6.10
Connaissances et l'histoire est l'ennemi de la religion. -Napoleon Bonaparte-
Quand je fais le bien, je me sens bien. Quand je fais le mal que je me sens mal. C'est ma religion. - Abraham Lincoln - Maison Colt
La présence de Dieu dans ma vie et la vie après la mort de la personnalité.
Les idées religieuses tels que le ciel ou l'enfer pas vu la moindre preuve.
-Thomas Alva Edison-
땅에 떨어져 있는 동전 하나의 미래와과거 주변정보를 얼마든지 적들은 알수 있다. 당신의 모든영역 거리에 상관없이 간섭, 방해, 공유 한다. 당신은 모를 당신의 미래와과거를 가로챈다.
Dommages liés = pauvres, la guerre, la discorde familiale,de l'ignorance, chaque pensée, Partage équitable, chaque désir, le jugement, crédit, la régulation des émotions