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Ich habe morgen ein Vorstellungsgespräch in der Hotelverwaltung Hamburg der Hotelkette Seaside Hotels.
Welche Fragen könnte ich da stellen?

Hier die Homepage http://www.seaside-hotels.de/

2007-03-18 02:15:31 · 4 antworten · gefragt von little Rose 3 in Wirtschaft & Finanzen Beruf & Karriere

Es ist eine Stelle als Teamassistentin, KEIN Ausbildungsplatz.

Ich habe eine abgeschlossene Berufsausbildung zur Kauffrau für Bürokommunikation.

2007-03-18 02:29:30 · update #1

4 antworten

Ich denke auch (wie Wilken), Fragen nach Gehalt & cO ist total fehlt am Platz. Dieses Thema muss doch eh angesprochen werden.

Vielmehr solltest du Fragen stellen, indem zu Interesse am Unternehmen zeigst, und dass du dich mit dem Unternehmen auseinandergesetzt hast. Das kann sehr entscheidend sein.

Du könntest z.B. Fragen welche Herausforderungen es gibt, welche zusätzlichen AUfgaben du zu übernehmen hast etc. Wichtig: natürlich müssen die Fragen konkreter sein als die von mir aufgeführten! Die sollten so konkret sein, dass du diese Frage nicht jedem x-beliebigen Hoteldirektor stellen kannst. Also schau dir die Besonderheiten des Unternehmens an: international tätig => Ich bin gut in Spanisch, gibt es eine Möglichkeit auch im Ausland zu arbeiten....

Ich wünsche dir viel Erfolg bei deinem Vorstellungsgespräch!!!

2007-03-18 02:41:59 · answer #1 · answered by Matze 3 · 0 0

Frage alles was Die Arbeit betrifft, aber stelle nie die Frage über den Verdienst, Urlaub oder gar Betriebsrat und andere arbeitsrechtliche Angelegenheiten.

2007-03-18 02:29:01 · answer #2 · answered by Wilken 7 · 3 0

Frage doch auch, welche Fremdsprachenkenntnisse günstig wären und deute an, dass du gerade daran denkst, eine weitere Sprache zu lernen. Das zeigt, dass du an Weiterbildung interessiert bist.

2007-03-18 02:43:05 · answer #3 · answered by Gruseleule 6 · 0 0

nach den Arbeitszeiten, nach den Kollegen, nach dem Gehalt was für Gäste da kommen, nach eben allem was dich an dem Job interessiert

2007-03-18 02:27:39 · answer #4 · answered by little hawk 6 · 0 0

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