Trabalhei sem carteira assinada em uma empresa e me demiti. Quais são meus direitos nesse caso?

Question

Trabalhei por 10 meses sem carteira assinada e depois pedi demissão. Gostaria de saber se tenho algum direito nesse caso mesmo sem carteira assinada.

Answer 1

Pelo que entendo, você tem todos os direitos trabalhistas de um empregado registrado e o fato de você ter trabalhado sem carteira só cria problemas para o seu ex patrão.
Vá a uma dependência do Ministério do trabalho, lá eles tem gratuitamente funcionários para esclarecer todas as suas dúvidas, verifique quais são os seus direitos e depois procure seu ex e tente um acordo que seja vantajosa para ambas as partes.

Answer 2

se voce tiver alguma especie de comprovante é só procurar o ministerio do trabalho

Answer 3

Você tem todos os direitos de um trabalhador com a carteira assinada. Procure um bom advogado e corra atrás ou melhor na frente dos seus direitos..!! Boa sorte.

Answer 4

olá amigo, não sou advogado e entendo muito pouco de leis, mas pelo que entendo, dificilmente vc conseguira ganhar alguma coisa nesse caso, 1º pelo curto tempo que trabalhou, 2º pela falta de documentação (carteira de trabalho no caso) e 3º porque vc pediu demissão.
conseguir ganhar alguma coisa com isso será muito trabalhoso e renderá pouco, eu no seu caso não tentaria fazer nada.
esse é minha opinião, quero ressaltar que a escolha é sua.

Answer 5

Sim. Guarde tudo quanto for prova: cartão de ponto, bilhetes, ordens de serviços, retalhos, pedaços de papel e você poderá reclamar a anotação do contrato de trabalho em sua CTPS. O INSS é imprescritível e o Fundo de Garantia prescreve somente em 30 anos.

Answer 6

Se entrar na justiça, tem todos os direitos.
A empresa estava fora da lei, pois ela é obrigada a registrar os funcionários, salvo se for estagiário (com contrato), aí não tem direito a nada.