請教有限公司換負責人的幾個問題

Question

剛剛看過版上一些過去的回答,還是有點模糊.所以想針對現在的案例來詢問一下. 幫我朋友確認狀況.

1.目前公司是一人有限公司,
2.親友出50萬申請開這間A公司. 由我朋友當負責人.我朋友本身有在別家B公司上班. 但這間A公司他是自願當人頭的.
3.A公司本身業務單純,只是簡單買賣及收服務費.沒有向銀行借款等問題.

現狀: 公司營運約半年,後來發現A公司負責人的僱用B公司不允許員工在外面兼職, 若掛名A公司負責人,可能會B公司被誤會, 所以有別的朋友願意來當A公司負責人人頭. 但該朋友之前並不是A公司的股東或員工且有在別家C公司任職.

想請教幾個問題.
(1) 如果更換負責人, A有限公司需要做清算(結算)動作嗎? 還是只要跑幾個流程, 填一些表格附上新舊身分證就好?

(2) 新負責人需要先以股東名義增資加入A公司嗎? 還是可以直接轉換當成A公司負責人?

(3) A公司負責人健保目前還是由受雇B公司投保. 請問這樣會不會被B公司發現? 是不是要主動申辦掛到 A公司下? (主動申辦還是會被發現嗎?)

(4) 朋友在A公司因為是人頭, 所以沒有薪資收入, 反而是B公司月薪約5萬. 如果這樣掛在A公司去繳健保費, 會比B公司繳的高嗎?

若有問題太愚蠢, 還請見諒. 謝謝.

Answer 1

(1) 如果更換負責人, A有限公司需要做清算(結算)動作嗎? 還是只要跑幾個流程, 填一些表格附上新舊身分證就好?
A：公司組織變更負責人不用清決算，直接可到主管機關辦理變更登記即可。
(2) 新負責人需要先以股東名義增資加入A公司嗎? 還是可以直接轉換當成A公司負責人?
A：負責人是從股東中選任之，所以有兩種作法：1.增資入股(較麻煩)；2.原股東轉讓一些出資額予新任負責人(較簡單)。
3) A公司負責人健保目前還是由受雇B公司投保. 請問這樣會不會被B公司發現? 是不是要主動申辦掛到 A公司下? (主動申辦還是會被發現嗎?)
A：健保投保一處即可，已投保於B公司，A公司負責人不用再重複重保，也不用擔心會被發現，但需注意A公司聘顧的員工投保薪資不得高於A公司負責人投保於B公司的投保薪資。
4) 朋友在A公司因為是人頭, 所以沒有薪資收入, 反而是B公司月薪約5萬. 如果這樣掛在A公司去繳健保費, 會比B公司繳的高嗎?
A：建議投保於B公司即可，因為在B公司是以員工身份加保，員工健保只負擔3成，勞保負擔2成，而如果是加保在A公司，10成都是A公司自己負擔。