Como pedir aumento?

Question

Trabalho para meu melhor amigo. Nõ sei como me aproximar e pedir aumento.
Tem um dia melhor para fazer isso? Dia do pagamento, por exemplo?

Sei que tenho que escolher um dia que ele está de bom humor... Mas e o resto?

Me dêem uma sugestão/opinião.

Answer 1

Reportagem tirada do site IGF entre várias outras:
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Como pedir um aumento para seu chefe?


Pedir um aumento de salário é a melhor alternativa para conseguir acomodar melhor o orçamento doméstico, sempre tão apertado, certo? Porém, é preciso resistir à tentação de resolver logo seus problemas financeiros e agir com critério. Deve-se pensar, antes de tudo, no momento ideal para isso.

Quando pedir um aumento?
Antes de marcar uma hora com seu chefe para discutir esse tema, é preciso que você esteja numa situação favorável para pedir um aumento. A equipe deve estar satisfeita com seu desempenho e a empresa não pode estar passando por maus bocados. Caso contrário, você corre o risco de, além de não conseguir o aumento, ainda perder o emprego.

Primeiro, é preciso que você avalie o seu trabalho de uma forma neutra. Ou seja: coloque-se na posição de um avaliador e observe o que você tem feito e que resultados tem obtido.

Verifique se, nos últimos seis meses, cumpriu as metas que lhe foram estabelecidas. Na condição de avaliador, como você definiria seu trabalho, entre as seguintes opções: excelente, bom, regular ou insatisfatório? Este já é um grande passo para você tomar sua decisão.

Quando foi sua última promoção?
Procure lembrar quando foi sua última promoção. Você a pediu? Faz muito tempo? Em que circunstâncias isso ocorreu?

Caso trabalhe na empresa há pouco tempo, leve isso também em consideração. O objetivo é verificar se você tem motivos realmente para estar descontente, ou se está procurando a alternativa mais fácil para resolver seus problemas financeiros.

Faça uma pesquisa salarial "caseira", ou seja, observe como o seu cargo é remunerado no mercado. Não adianta pedir algo em seu emprego que não está dentro da realidade.

Questão de relacionamento
Outro ponto importante: como vai o seu relacionamento no local de trabalho? Aí deve-se incluir os colegas de sua equipe mas, principalmente, focar no relacionamento com outros departamentos e com sua supervisão.

Mais um detalhe: a situação financeira da empresa é boa? Dependendo do porte, talvez você não tenha acesso, oficialmente, a este tipo de informação. Porém, este é um ponto onde você poderá usar sua percepção e, desta forma, avaliar se a hora é boa ou não para esta conversa.

Que motivos você alegará para pedir a promoção?
Ninguém chega do nada e pede ao seu chefe um aumento. É preciso estabelecer um ambiente propício e bons argumentos para isso.

Portanto, ensaie o seu "discurso" e justifique o merecimento do aumento. A conversa depende muito do grau de relacionamento e da liberdade que você tem com seu chefe. Valorize seu trabalho, porém sem enaltecê-lo demais. Se há algum problema pessoal envolvido, apenas mencione o fato, sem se estender demais nisso, a não ser que ele lhe peça detalhes.

Em geral, aumentos de salário estão ligados a mudanças de cargo ou de área. Um salário mais alto implica em novas responsabilidades e numa carga horária mais intensa. E não basta ter um bom relacionamento com o chefe para garantir um lugar melhor dentro da empresa. O ideal é mostrar competência, melhorar o currículo através de cursos e programas de treinamento, sem esquecer de fazer uma boa política com as pessoas certas.

Diante do resultado
Caso você, depois de tudo isso, consiga o tão sonhado aumento de salário, cuidado com sua postura: seja discreto e, acima de tudo, humilde. Não saia por aí espalhando a novidade. Seus companheiros de trabalho podem se sentir prejudicados ou, ainda, podem se ver no direito de fazer o mesmo, levando bastante problema à sua supervisão.

Se o resultado não for o que você esperava, contenha a frustração e proponha ao seu chefe uma nova data para que esta conversa seja retomada. Até lá, faça o seu melhor para que seu objetivo seja alcançado.

Porém, caso seu descontentamento seja justificado, e incontrolável, analise se não está na hora de você observar outras oportunidades de trabalho

Answer 2

Primeiro a gente precisa saber sua idade. Será que já não tá na hora dearrumar um emprego? Se você ainda não puder trabalhar, se ofereça pra ajudar seu pai ou sua mãe nos trabalhos de casa. Daí você conversa com seu pai sobre um aumento. E controle melhor seus gastos, planeje seu consumo.

Answer 3

Faça por oficio.

Answer 4

Primeiramente, analise o risco de ser despedida, verifique se vc trabalha de acordo, realiza suas tarefas habilmente e se vc pedisse as contas com aviso imediato, vc faria falta a empresa. Se tudo indicar que vc faz a diferença na empresa, questione gentilmente com seu chefe se não haveria possibilidade de um reajuste salarial, converse ainda sobre a necessidade que a levou a isso. O interessante é tratar o chefe como um amigo, para que nessas horas, ele não o trate como um simples empregado. E nada de puxar o saco. Trabalhe dignamente e será recompensada.

Answer 5

É certo que tem o dia certo, mas é pra você. Tem dias que a gente sofre com um problema de afirmação e não vai conseguir convencê-lo. Porém, antes de pedir aumento tenha consciência de algumas coisas básicas:
- O mercado está pagando mais do que vc ganha:
- No seu trabalho vc faz uma diferença enorme, mais até do que qualquer outra pessoa que estivesse em seu lugar:
- Em consequência do aumento vc vai produzir mais e melhor:
- Se ele ficar sem vc a empresa vai sentir muito.
Disse tudo isso porque é a coisa mais chata quando vc pede aumento e o patrão não dá, por ser muquirana. Permanece um ambiente desagradável e impróprio para a boa qualidade dos serviços. Trabalhar para o amigo complica mais um pouquinho as coisas, mas vá em frente. Boa sorte. Com um pouco do que sobrar vc convida para tomar uma coca. Brincadeira.

Answer 6

Coloque uma roupa bem justa e sexy e entao comece a falar nas coisas boas que tem feito pela compania e o que voce pode fazer no futuro.

Answer 7

Convença ele das suas habilidades profissionais e que ele estaria fazendo um péssimo negócio em perder você para outro concorrente.

Vai lá. O máximo que pode acontecer é você ouvir um não, e essa experiência vai servir para você analisar se está na empresa certa e quais as chances de crescimento profissional que você tem dentro dela.

Boa sorte !!!!

Answer 8

O grande desafio é pedir aumento salarial, mas a melhor forma de fazer isso é escolher um dia em que seu superior estiver de bom humor , após isso você deve chama-lo para um dialogo , e claro você deve expor argumentos que viabilizam tal atitude , como por exemplo: -- chefe, o que esta achando do meu trabalho?( se for um profissional merecedor, ele lhe dirá que seu trabalho é profissional)E você continua:
- Adoro o meu trabalho, somos muito amigos , onde nossa amizade não interfere no nosso relacionamento profissional, estou me doando para esta empresa, vistindo a camiseta,pois tenho muitos planos pessoais e profissionais,mas gostaria de um reajuste salarial !!

Isso é demonstrar respeito para com a empresa e o gestor, mas você tem todo direito de se valorizar e lutar pelo que acha certo .

Espero ter colaborado !!

Grande abraço !

Answer 9

Olha, se você trabalha para o seu melhor amigo, acho que você tem abertura para conversar com ele sobre seus méritos... sim, porque se você não merecer, realmente, não adianta nada pedir aumento, porque ele não vai dar.

Quanto a pedir aumento no dia do pagamento, é uma péssima idéia... sabe o que passaria pela minha cabeça, se fosse eu a sua chefe? "Hm, essa moça gasta muito mais do que ganha, e está achando que eu tenho cara de banco". Demissão, na certa, pode acreditar.

Agora, em situações "normais" (quando chefe e subordinado não são nada mais do que isso, chefe e subordinado), não é conveniente abordar pedindo um aumento, não... O ideal é esperar até o dia da sua avaliação de desempenho e, se o chefe abordar o assunto "salário", aí sim você fala sobre achar que seu trabalho faz justiça a um aumento... Mas, se o chefe não falar nada, é melhor ficar quietinha, a não ser que você seja uma pessoa extremamente manipuladora e consiga levar a conversa para esse rumo (salário) sem que seu chefe perceba. Como, pela sua pergunta, percebo que você não é assim (manipuladora), aconselho a não falar nada...

Answer 10

Chefe, quero um aumento!
Você acha que merece um aumento no seu ordenado? Acha que está na hora de receber mais qualquer coisinha no final do mês? Saiba como pedir um aumento ao seu superior.Primeiro que tudo tem que saber justificar perante o seu chefe o porquê de lhe estar a pedir um aumento.

Porque é que você merece um aumento?

Porque já tem muitos anos de casa;

Porque este ano ainda não recebeu um aumento;

Porque trabalhou muito este ano;

Porque é um excelente funcionário;

Porque acha que um aumento é uma boa forma de o compensar pelo seu desempenho;

Porque é benéfico tanto para si como para a empresa;

Porque a sua produtividade foi rentável para a empresa.


Antes de pedir um aumento, treine e tenha a certeza que o sabe pedir. Aqui vão algumas dicas a considerar antes de começar a negociar o seu aumento:

Encoste o seu chefe à parede

Você tem que ter pulso forte, tem que ser persuasivo. Enfrente o seu chefe. Pode optar por uma postura mais drástica e dizer-lhe que foi contactado por uma empresa da concorrência, que estão interessados em si e que lhe pagam mais. Tente demonstrar que a sua vontade é continuar na empresa, mas que uns Reais a mais no fim do mês seriam bem recebidos. Pense bem antes de seguir esta estratégia: corre sempre o risco do seu chefe o despedir e o mandar para a "outra" empresa que está disposta a pagar-lhe mais.
Uma coisa é certa: se você for importante para a empresa, decerto que o seu chefe irá, pelo menos, pensar na possibilidade de o aumentar.


Não seja apressado


Não pense em pedir um aumento sem ter pelo menos um ou mais anos de casa. Não desespere, seja paciente, a sua oportunidade virá.


Não queira tudo de uma vez

Peça aumentos pequenos. Vai ver que se for pedindo pouco a pouco, tem mais probabilidades de alcançar os seus objectivos. Refira-se ao valor de inflação como base do aumento que pretende.


Torne-se rentável

Torne o seu aumento salarial em algo de muito proveitoso, quer para si, quer para a sua empresa. Mostre-se empenhado e entusiasmado se o tal aumento chegar.

Pedir aumento requer tanta preparação psicológica como a mais difícil das reuniões.
Prepare-se para esse encontro adequadamente. Treine o discurso e…. boa sorte!










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