gostaria de arrumar outro emprego e gostaria de saber se pode ter 2 registro na carteira?
2006-12-19 01:16:01 · 12 respostas · perguntado por Fá 1 em Negócios e Finanças ➔ Outras - Negócios e Finanças
Se o horário entre os dois empregos não coincidirem pode sim
2006-12-19 01:21:55 · answer #1 · answered by Sou eu 5 · 0⤊ 0⤋
A nossa legislação concernente a legislação trabalhista é regida pela CLT (Consolidação das Leis Trabalhistas) e não consta nenhum impedimento quanto a ter mais de um registro profissional numa carteira profissional, claro dependendo da carga horária, bem como do contrato de trabalho assinado, da convenção coletiva de trabalho da categoria enquadrada e também das peculiaridades da função e cargo exercidos.
É difícil mas poderiamos por exemplo ter alguem trabalhando da seguinte forma:
como locutor numa rádio (tipo 4/6 horas por dia) apresentador numa emissora de tv (tipo um quadro diário) e escrever uma coluna num jornal. Poderia portanto, ser registrado e daí teria três registros diferentes.
Outra hipótese: poderia trabalhar como operador de telemarketing (tipo 6 horas por dia) exercer um outro cargo com uma carga diária igual (tipo 6hs) e ainda tipo fim de semana (um ou dois dias) trabalhar como porteiro, segurança, barman e tendo registro. Neste caso poderia ter três registros na carteira.
Espero que isto ajude a entender essa questão.
2006-12-19 03:02:56 · answer #2 · answered by cdwil 4 · 2⤊ 0⤋
Não sou especialista em direito trabalhista, mas acho que se os horários forem compatíveis, nada impediria.
2006-12-19 01:30:37 · answer #3 · answered by carvalhoclinico 5 · 1⤊ 0⤋
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2014-07-02 04:05:56 · answer #4 · answered by Anonymous · 0⤊ 0⤋
É possível, desde que não haja conflito entre os horários de ambos.
2006-12-22 05:19:00 · answer #5 · answered by xxxxxxxxx 3 · 0⤊ 0⤋
Com certeza, inclusive eu já tive dois trabalhos com carteira assinada e trabalhei até quando pude, só sair de um deles porque começou haver choque de horários.OK!!!!!
2006-12-19 01:35:14 · answer #6 · answered by marmota 3 · 0⤊ 0⤋
Sim,dependendo da sua carga horaria ea profissao
2006-12-19 01:34:36 · answer #7 · answered by rodrigo m 1 · 0⤊ 0⤋
Pode , contanto que os dois respeitem o horário normal de trabalho com os devidos repousos.
2006-12-19 01:24:23 · answer #8 · answered by Anonymous · 0⤊ 0⤋
o ministério do trabalho não aprova mas acontece
2006-12-19 01:19:09 · answer #9 · answered by limboal007 4 · 0⤊ 1⤋
Claro que sim, pode ter vários, senão só haveria uma folha para fazer o registro de funcionários não acha???
2006-12-19 01:22:24 · answer #10 · answered by ♥Amore♥ 6 · 0⤊ 4⤋