Quem trabalha sem carteira assinada tem direito ao 13º salário?

Answer 1

Quem trabalha sem carteira assinada não tem direito a nada!!
Quem trabalha assim só tem direito ao que foi acordado com o patrão, que muitas vezes concorda com férias, 13º, inps, pra que o empregado não o coloque na justiça.

As vezes vale a pena trabalhar assim... Em sua maioria não...
Depende de quanto se precisa!!

Answer 2

tem sim não só ao 13º como férias também e quando vc sair terá direito a todos seus direitos como férias vencidas, férias proporcionais, 13º proporcional, saldo de salário, a empresa terá q pagar seu fgts correspondente ao período trabalhado e até a multa do 40% vc só não poderá receber seguro desemprego. pq não consta no cadastro. Isso se a saída for amistosa pq se quiser levar adiante será + beneficiado inclusive c/ a assinatura da carteira de forma retroativa.

Answer 3

Não, pois não está dentro da CLT.

Answer 4

DEPENDE DO PATRÃO, SE ELE QUISER DAR, SERIA BEM HONESTO DA PARTE DELE, SÓ NÃO SE TORNA UMA OBRIGAÇÃO PELO FATO DA CARTEIRA NÃO SER ASSINADA. MAS É JUSTO.

Answer 5

Sim.

Answer 6

Depende do que foi combinado com o patrão antes

Answer 7

Direito não tem. Mas tem empresas, como a que eu trabalhava, que mesmo sem carteira assinada pagava tudo direitinho. Bjs.

Answer 8

Depende. Se você é autônomo não. Mas se você trabalha para uma empresa já a algum tempo e ela não quer assinar sua carteira, você pode procurar o ministério do trabalho e fazer uma queixa. Eles fazem a empresa assinar a carteira e pagarem todos os seus direitos.

Só que seu patrão não vai gostar disso, claro, então é bom pensar se vale a pena.

Answer 9

nem a 13º, nem a férias(vc tira férias e é pago esse mês), se vc se machucar não recebe do INSS, se for despedido não tem direito ao FGTS e parcial de ferias...
Enfim, vc não tem um contrato legal com a empresa....

Answer 10

com certeza..
quem éh empregado tem direito sim..msm q ñ seja registrado na CTPS.
BASTA AJUIZAR UMA AÇÃO CONTRA O PATRÃO NA JUSTIÇA DO TRABALHO!!