Linda, eu sei como são essas empresas, mas saúde é mais importante do que tudo, faz carinha de dor (nem vai ser preciso fingir) e pede com jeitinho porque teu chefe certamente já sentiu dor alguma vez na vida e ele não vai querer ser o responsável por uma eventual consequência de não deixar um funcionário com problema de saúde procurar atendimento médico, vá sem pensar duas vezes, Deus é Pai e não vai acontecer nada com você, se cuida por você e por mim, Deus a abençoe!
2006-11-22 03:57:12
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answer #1
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answered by Anonymous
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Só pela rede não temos como dar um diagnóstico, claro, mas uma causa comum de dores de cabeça são as chamadas "cefaléias tensionais", associadas à tensão emocional (tão comum nos dias que correm...). Caso a dor esteja muito freqüente e/ou muito intensa, necessitando de uso repetido de analgésicos, seria interessante consultar-se com um médico neurologista para esclarecimento. Vale a pena, também, por em dia seu exame oftalmológico.
Abaixo vai o atalho para página do Ministério da Saúde, com dicas sobre cefaléias e enxaqueca. Boa sorte!
2006-11-22 11:30:02
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answer #2
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answered by carvalhoclinico 5
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sim, é um direito seu procurar ajuda mesmo, mas olha só algumas coisas podem estar acontecendo a voce, desde um simples caso de otite (um bom otorrinolaringologista pode te ajudar) ou pode ser algo mais grave ligado a irrigação cerebral, stress que pode levar a depressão e outros males inclusive infartos.
Marque um horario com um médico antes e comunique a empresa depois, eles são obrigados a te liberar.
Peça ao medico um atestado de sua consulta e leve a conhecimento do seu chefe na empresa.
Se ainda reclamarem, procure outro emprego num lugar melhor, afinal de contas voce "trabalha pra viver" e não "dá a vida pra trabalhar".
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2006-11-22 10:34:28
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answer #3
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answered by Turmoil 4
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Se isso fosse sério,eu ja estaria morta,sempre sinto essas dores,são extremamente fortes,fike trankila,naum de ser nada,só estress...
2006-11-22 10:32:13
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answer #4
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answered by Sarinha 4
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não se assuste , após expediente , vão a um ambulatório médico para ser medicada
2006-11-22 10:31:48
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answer #5
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answered by Anonymous
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que xato isso né?
tratam a gente como peças de makina que qndo da defeito ou comeca a encrespar muito, eles trocam, e a peça vai pro lixo.
da medo de reclamar muito, ai quem paga o pato é a gente.
os operadores de rh nao querem nem saber se a jestamos ruim memso ou nao, eles so vem as estatistcas m nosssas fichas e se tiver muito ruim, é um tchau mehmo!
pena.
mas se vc ver que é serio, de prioridade para sua saude.
sucesso! bom trabaho
2006-11-22 10:30:34
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answer #6
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answered by Alexandre P 4
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Se a sua empresa não tem médico e você não está sentindo-se bem, é um direito seu procurar ajuda.
2006-11-22 10:26:13
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answer #7
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answered by Anonymous
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