請問一下，7-11的儲備區顧問(組長)，是多久會徵選一次?
因為真的是很熱愛這份工作，有去面試過一次，但沒錄取…
(1)想請教一下是否還有機會去應徵第二次?
(2)另外一年中差不多有幾次的面試，或是相隔多久面試一次?
2006-11-22 17:34:14 · 2 個解答 · 發問者 ART 2 in 商業與財經 ➔ 工作與就業 ➔ 其他：工作與就業
借問一下，您是7-11在職員工嗎？因為應該只有在職員工才知道儲備區顧問這個名銜吧！如果您是在職員工，您就直接去問您的區顧問或是主管吧！
但如果您是外部人員，那您應該要應徵的職位應該叫做儲備店舖輔導顧問之類的
http://careers.7-11.com.tw/position/result.asp# 請連結此網址
但依您所述，您有面試過乙次，那系統就會有留存您的資料，
再面試當然不是沒有機會，但沒錄取過會是對您較為不利的一個紀錄！
今年底應該會有大量招募的需求，否則一般會是有職位有缺人時會進行招募！
2006-11-24 14:10:52 · answer #1 · answered by kjse0827 4 · 0⤊ 0⤋
不是沒機會..有時真的是要靠運氣.或也許第一次有些狀況是你不知道的
(搞不好你的資料被鬧丟了也說不定)..所以再給自己一次機會
建議你隔一.兩個月再投一次履歷..
投給這家公司的自傳中..特別註明你"的很喜歡這分工作".你為什麼喜歡這份工作?你憑什麼麼可以勝任這份工作?..以此說服別人.替自己爭取第二次機會...切忌.[誠懇但不諂媚]..
當然..你必須回想一下..第一次面試時.面試官問你什麼..這次..你的回答(措詞)勢必要有些修正.任何有可能造成你第一次面試失敗的原因都要檢討
2006-11-28 20:49:07 補充：
對於樓上的那位"最佳解答"回答內容有些疑惑?
"但沒錄取過會是對您較為不利的一個紀錄！"...
不懂!!沒錄取過..為什麼就會是一個不利的紀錄..你有做什麼壞事嗎??
應該是說..你不足以具備勝認這份工作的條件或是人格特質..跟你個人好與壞...沒關係的
那樣說很容易誤導別人~~~
2006-11-28 15:48:53 · answer #2 · answered by Eva 3 · 0⤊ 0⤋