2006-11-21 00:09:05 · 6 respostas · perguntado por Dani 1 em Negócios e Finanças ➔ Carreiras e Empregos
Sim, normalmente as universidades dispõe de um serviço para o vestibulando, procure a secretaria e peça uma declaração, de que vc está realizando provas naqueles dias e horários, assim a empresa não poderá descontar de vc. A PUC por exemplo já tem essas declarações prontas e só pegar...
2006-11-21 00:14:09 · answer #1 · answered by AMRR 5 · 0⤊ 0⤋
Pode e se acontecer o contrário, abra a CLT e esfregue na cara do seu empregador.Boa sorte nas provas!
2006-11-21 09:08:13 · answer #2 · answered by PITUCA 3 · 0⤊ 0⤋
nao
2006-11-21 08:51:53 · answer #3 · answered by barbie 1 · 0⤊ 0⤋
Com certeza.. Está em lei: artigo 473 da CLT. Se vc for empregado registrado com contrato por tempo indeterminado. Mas é bom entrar em acordo com o RH da empresa préviamente para não causar atritos desnecessários. Boa Sorte nas provas!!
2006-11-21 08:29:41 · answer #4 · answered by Zioz 3 · 0⤊ 0⤋
É lei, vc tem q ganhar o dia q vc faz o vestibular, meu filho fez e não descontaram, tem que levar comprovante....
BOA SORTE nas provas..........
Bjão.........................
2006-11-21 08:25:05 · answer #5 · answered by Conceição 5 · 0⤊ 0⤋
Vc avisa a pessoa responsável que vai fazer a prova do vestibular, diz o dia e qual o horário, e quando vc for fazer a prova eles te dão um atestado! Vc não vai poder ser demitida por isso!
Mas é melhor vc comunicar ao seu chefe antes!
2006-11-21 08:16:48 · answer #6 · answered by Adriana Leite 2 · 0⤊ 0⤋