Absoluement , voir le Japon , le moindre des employés est bachelier et la coupole se remet en question de façons permanente, dans certaines antre prises PDG , DG et toutes ces têtes dirigeantes redescendent à la production pendant deux ou trois mois afin de reprendre pied avec la réalité de l'entreprise qu'ils dirigent.
2006-11-13 05:43:16
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answer #1
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answered by riyasa rwafa 3
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Oui car si la culture d'entreprise promeut l'execellence, le travail bien fait, la cogestion, l'émulation collextive... bref que des choses positives je penses que le travail de tous s'en ressentira.
2006-11-14 04:32:33
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answer #2
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answered by cube 3
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Oui, pour ma part, une entreprise possédant un culture certaine tant dans le corps des administrateurs que de ses employés est une entreprise destinée à devenir performante.
L'acquis et la formation a toujours été un plus, recherché par les divers clients potentiels !
2006-11-13 13:53:06
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answer #3
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answered by lincontournable 1
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j fai que passer ( TOURS) aucun rapport mai la miss comprendra
2006-11-13 13:55:25
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answer #4
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answered by Anonymous
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