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離職後 有不少過去的配合廠商 認識我
也了解我在工作上的特性 打過數次電話邀我到貴公司上班 我拒絕了
因為我確立了我未來職場的學習方向及目標

我也從我所確立的職場方向目標 尋求工作機會
可是
這卻是我另一個職場跑道
我經驗一年左右 年資也一年左右
卻苦於大多數公司要求 三年以上經驗
所以 想入的入不了 不想入的卻一直打電話來邀我去
有時想想 公司不錄用 哪來的年資與經驗
這點真是另我百思不解

2006-11-13 14:55:15 · 2 個解答 · 發問者 煩煩 2 in 商業與財經 工作與就業 其他:工作與就業

2 個解答

公司要求要年資有以下幾點原因-
1. 年資深經驗足夠 , 在處理事情的方法及態度較能掌握
2.年資深可以馬上進入狀況 , 不需再加以教育訓練節省公司成本 .
3. 年資深的人可幫公司賺錢 , 如工程師 , 有足夠的年資可馬上接案 ,
有問題能很快發現及解決 , 而且完全獨立作業 ,經驗足夠的
工程師可同時接好幾個專案一起進行及快速完成 , 如經驗不足
接的案子較少 , 因較不 能馬上發現及解決問題 , 獨立作業方
面有時還需要輔助 .
以上是我的經驗 , 你年資有一年沒錯 , 但是一年的經驗對一般公司而言只是
算初級的入門生 , 要有足夠的專業知識及技能 , 起碼要磨練個2.3年以上才夠
, 說實在的現在的你只能算"半桶水" , 不上也不能下 , 我有經過這種過程囉....
不想去的公司很多希望你去 , 希望去的年資要2.3年以上 , 要上不上 , 要下又
很為難 , 建議你調整自己心態 , 最少再累積1年經驗 , 有2年經驗要轉別的跑道或同性質的公司, 就會很好找囉~加油

2006-11-13 15:08:44 · answer #1 · answered by 貓薄荷 6 · 0 0

那一個人不是想進的公司進不了?不想進的公司卻機會不斷?對於念航運的來說,陽明、長榮是首選,但錄取率低,多少人想進台積,多少人想進台電,但能進去的人是少之又少。所以看開點,經驗不拘或一年以下的也很多機會,待個幾年再騎驢找馬,相信總有一天你能到你想去的公司。

2006-11-13 15:08:02 · answer #2 · answered by Ivan 7 · 0 0

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