Ni l'un ni l'autre
Leur truc : faure tourner leur boite,
Notre truc, gagner notre croute
Le point commun : obtenir le maximum de satisfaction avec le minimum d'effort :
Pour les patrons : payer le moins possible en faisant travailler le plus possible
pour les employés : en faire le moins possible pour le meilleur salaire
Finalement on est pareils
2006-11-07 00:15:55
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answer #1
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answered by zer69zer 6
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Les patrons comme les employes sont des individus tous differents
Y'en a des bien et des moins bien
2006-11-07 08:14:41
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answer #2
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answered by Anonymous
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drole de question,
Le patron a mis ses C... sur la table.. si ça capote, il perd tout, et n'aura peut être pas droit au chomage, il cherche donc à tirer le max de son investisssement.
Le salarié lui est payé pour un boulot.. s'il n'est pas content :
1/ il cherche mieux ailleurs
2/ il crée sa boite ( et devient un "exploiteur")..
Simple non ??
2006-11-07 10:54:37
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answer #3
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answered by MAXLAMENACE 1
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Ni l'un ni l'autre : ils ont une boite à faire tourner et ils paient des gens pour cela.
2006-11-07 08:46:42
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answer #4
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answered by kerlutinoec 7
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Je suis chef d'entreprise et mon unique salarié fait moins d'heures que moi pour un salaire plus important.
Dans quelle catégorie faut il me mettre ?
2006-11-07 08:33:41
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answer #5
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answered by Mag 3
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le bien des deux forces :pour la production est le productifs .
2006-11-07 08:30:41
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answer #6
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answered by L'Oiseau chanteur 7
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tout les 2! moi mon patron m'adore et de moi meme donc je suis tranquille est tres heureuse
2006-11-07 08:24:26
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answer #7
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answered by minette 5
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Je suis sûre que l'auteur de cette question connaît déjà la réponse !
2006-11-07 08:19:00
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answer #8
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answered by Shaky 5
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Ni l'un ni l'autre dans la majorité des cas!
L'expression:" on est dans le même bateau" se vérifie bien en France.
2006-11-07 08:15:49
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answer #9
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answered by nonodellavista 5
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encore une généralisation abusive
2006-11-07 08:15:41
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answer #10
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answered by eloise 3
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