這兩個工作哪個好??請給我意見(一).某資產管理公司(資產管理公司的前幾名的)工作內容:末端催收+簡單法務為正職，有勞健保，勞退提撥，年假及年終離家裡車程較遠，搭交通工具大約1小時底薪23000，但是有獎金另計，每個月有業績壓力上班時間和加班情況跟另一個工作一樣!(二).人力公司派遣至富邦銀行工作內容:純粹催收(從M0先開始~待越久會到越後端)為約聘，三個月一聘，有勞健保，勞退提撥等基本但是沒有年假及年終離家裡車程較近，騎車約15~20分鐘全薪31000，但是沒有獎金，催多少回來都一樣，但仍有績效壓力上班時間和加班情況跟另一個工作一樣!
2006-10-20 07:22:37 · 7 個解答 · 發問者 Anonymous in 商業與財經 ➔ 工作與就業 ➔ 其他：工作與就業
我覺得我是你的話
我會選外派耶
畢竟3個月一聘
可以先試試看
到時候不喜歡就拍拍屁股走人
當然當你做了一段時間
對話術方面頗有心得 也回收很多
當然就要跳槽到資產管理公司
畢竟資產公司是有獎金的
另外資產管理公司都很缺人
因為流動量很大
所以不用擔心你去了外派
之後想轉資產公司進不去
一點小意見啦
2006-10-21 21:58:42 · answer #1 · answered by ? 5 · 0⤊ 0⤋
你好：
期許你找到一家好公司及一位好主管
你可到此看看：台灣人壽保險公司
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2006-10-21 19:15:00 · answer #2 · answered by 西瓜 6 · 0⤊ 0⤋
作催收情緒管理控制很重要
別以為催收很好作~"~
很累~~
真ㄉ很累
2006-10-20 15:51:03 · answer #3 · answered by ? 7 · 0⤊ 0⤋
請問富邦的催收工作還有缺嗎
我之前是從事金融業電話行銷的工作
希望能夠挑戰看看催收的職位
我的信箱:sumacg@yahoo.com.tw
麻煩在裡面工作的同事能夠幫我這個忙好嗎
謝謝!!
2006-10-20 08:56:43 · answer #4 · answered by ? 2 · 0⤊ 0⤋
這2個工作最大差別在前者是正職的,有公司制度的福利和待遇
而後者是派遣的工作對於你的工作權來講是完全沒保障的
做完3個月下面的工作又在哪呢
除非你沒有經濟的壓力有做也好沒做也罷
而且前者還有法務相關的工作在,這對未來而言較有前瞻性
以上淺見供你參考
2006-10-20 07:53:01 · answer #5 · answered by 李奧納多皮卡丘 2 · 0⤊ 0⤋
你覺得哪一個你比較有興趣,比較想去做就做,錢多錢少是其次,興趣才是第一的,所以照著你的心思意念去走,不管走哪都會成功
2006-10-20 07:41:05 · answer #6 · answered by 菜頭 1 · 0⤊ 0⤋
我覺得派遣這個比較好
因為薪水高離家近
而且上班上久了之後
會發現離家近真的很重要
而且因為你也不知道你會不會喜歡這個工作
催收感覺有點小無聊
要一直對人講電話
搞不好還會被掛電話什麼的
所以三個月一聘剛好
不喜歡就走人
喜歡的話就努力表現
讓公司每三個月就續聘把你留下來囉
而且表現好的話
公司也會考慮把你轉成正職
這樣的話
那些基本福利你還是可以享有
所以還是看你的需求點在哪吧!
2006-10-20 07:39:23 · answer #7 · answered by LoLa 3 · 0⤊ 0⤋