Toda pessoa tem capacidade de realizar qualquer atividade. Porque todas as atividades são motoras. Assim muitas pessoas preferem escolher amigos ou parentes invés de escolher pessoas que tem um grau de escolaridade maior.
Hoje na regra, a importancia do grau de instrução da pessoa não é mais importante em relação a outra pessoa. O importante é, que as pessoas sejam subordinadas e façam todas as coisas de seu chefe. Você acha isso certo?
2006-09-26 09:34:29 · 10 respostas · perguntado por emanueldt 1 em Negócios e Finanças ➔ Carreiras e Empregos
Se a empresa pertence a uma pessoa, ele tem o direito de contratar quem ela quiser!
Agora, se esta escolha vai ser a melhor para a empresa, são outros quinhentos !
2006-09-26 09:39:10 · answer #1 · answered by Amora 4 · 0⤊ 0⤋
Eu tb não acho certo.
Não é bom para o andamento da empresa as pessoas serem amigas ou parentes, o que torna as decisões muito emocionais e menos práticas.
Eu não contrataria parentes na minha empresas, mas por indicação sim, desde que fosse o mais qualificado, sem desigualdade de avaliações.
2006-09-29 09:49:16 · answer #2 · answered by ? 6 · 0⤊ 0⤋
Não, e com certeza ela vai aprender da forma mais dura possivel que contrata amigos não é bom!
2006-09-26 12:38:13 · answer #3 · answered by rambinho2 1 · 0⤊ 0⤋
Emanueldt. Na teoria , isso é lindo: porém , na pratica é diferente. Se vc fosse eleito hoje , a deputado Federal, Vc ia chamar quem ? _ Logio, seus familiares. Isso ´e Brasil. FUiiii
2006-09-26 09:49:46 · answer #4 · answered by Anonymous · 0⤊ 0⤋
PIOR É A PÚBLICA FAZER ISSO.
2006-09-26 09:46:51 · answer #5 · answered by nnandr80 4 · 0⤊ 0⤋
A questão não é se é certo ou errado, mas sim arriscado. Um empregado eficiente é fundamental para o progresso da empresa e se ele for seu amigo, melhor ainda. Ponha-se no lugar do contratador (você não o contrataria?). Porém, muitas vezes o 'amigo' relaxa e compromete a produtividade da empresa. Cabe a o gestor (e ele tem que ser bom para perceber isso sem confundir com a amizade) perceber que para aquele cargo, o melhor será uma outra pessoa que apresente mais habilidades para aquela atividade.
2006-09-26 09:45:57 · answer #6 · answered by André Silva 1 · 0⤊ 0⤋
Tem cargos públicos com muitos caras ruim de administração etc.... Geralmente a iniciativa privada , contrata amigos na colocação certa , mas para os altos escalões da empresa tem que ser competente , porque o capital é cruel ou vc dá lucro ou tchau. Errado eu acho é os cargos públicos com esses péssimos administradores que nos vemos tanto por ai, o pior é que nas eleições os cara dizem que vai fazer , acontecer etc..
Da licença tem que ser competente também nos cargos publico, que cuida de hospitais, escolas etc... Amiguinho não !
2006-09-26 09:45:20 · answer #7 · answered by NegCol 3 · 0⤊ 0⤋
certo não é,mas vai falar isso pra eles.
2006-09-26 09:43:04 · answer #8 · answered by dininha 3 · 0⤊ 0⤋
As empresas que contratam apenas pela amizade estao condenadas ao insucesso.
Agora, se a escolha for entre duas pessoas igualmente qualificadas para fazer uma mesma funcao e uma delas for um amigo ou parente, eu escolheria a de maior confianca.
2006-09-26 09:42:34 · answer #9 · answered by Homem_BH 1 · 0⤊ 0⤋
Não é o certo, mas amigo é pra essas coisas, né?
2006-09-26 09:40:18 · answer #10 · answered by gatofelix2000009 6 · 0⤊ 0⤋