2006-08-20 17:02:45 · 4 respostas · perguntado por valdeirsiqueira v 1 em Negócios e Finanças ➔ Empresas
O que vc quer dizer com sistemas ?
Seria o regulamento e disciplina dos funcionários ?
Ou atribuições dos socios, direitos e obrigações ?
Se fôr relativo aos empregados, a Legislação Trabalhista,
praticamente rege os direitos e obrigações.
Se fôr em relação aos socios, o que rege os direitos e obrigações é o Contrato Social. Para o Contrato Social, existe
uma redação padrão com diversas clausulas. Algumas
clausulas são de praxe da lei, outras estabelecem algumas
regras que de comum acôrdo, os próprios socios estabelecem.
Alguns dos itens são: Valõr do capital social = O porcentual de
cada socio em relação ao capital = especificação da atividade
a ser explorada = O nome e dados pessoais dos socios =
as atribuições de cada socio = normas que devem ser
obedecidas em caso da desistencia de algum socio = e o nome
da cidade cujo Forum fica estabelecido para resolver qualquer
desavença que possa ocorrer com a sociedade.
E claro, o nome juridico e o nome fantasia da emprese, assim
como o endereço completo.
Espero ter ajudado...abraços
2006-08-20 17:55:59 · answer #1 · answered by Ivan Vero 5 · 0⤊ 0⤋
Tem empresa que "o sistema é bruto" tem empresa que nem sistema de informática tem... Afinal que tipo de sistema vc fala!
2006-08-21 13:48:33 · answer #2 · answered by RL 1 · 0⤊ 0⤋
Eu acho que deveria ser mais específica na sua pergunta. Do jeito que está formulada, não é possível ajudar, por que se enquadra em centenas de respostas. A que especificamente se refere?
2006-08-20 23:57:37 · answer #3 · answered by Jose 2 · 0⤊ 0⤋
sistema egoista...
quem mentir mais assumi o posto...
to errada?
prove!
2006-08-20 17:08:00 · answer #4 · answered by Paz e Amor 3 · 0⤊ 0⤋