Tu sollicites un entretien av ton boss (ou DRH, selon la hiérarchie à respecter dans ta boite, mais avant d'avertir le DRH, tjs en parler avant à son supérieur direct)
Tu vas droit au but, tu lui annonces ton intention de lui remettre ta démission
Si tu veux que cela se passe bien, n'évoque pas de motifs personnels (du type griefs contre la boite) mais au contraire ton intention d'avancer, de faire face à de nouveaux challenges, nouveaux défis
Tu lui soulignes le positif que ton parcours dans la sté t'a apporté
Tu le remercies pour la confiance qu'il t'a accordée et tu l'assures de ta pleine et entière collaboration jusqu'au jour où tu quitteras la sté.
N'oublie pas ensuite de lui remettre ta lettre de démission 2 ou 3j plus tard.
Entre gens intelligents, cela se passe tjs bien.
2006-07-28 04:54:47
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answer #1
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answered by Popy 3
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Au revoir, au revoir président, au revoir, au revoir président...
2006-07-28 04:42:14
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answer #2
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answered by petiteorange1 5
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Je dirai que ça dépend de la taille de l'entreprise.
Si c'est une "grosse" boite, indique à ton responsable que tu vas démissionner, puis alerte la DRH.
Si c'est une entreprise à taille humaine, tu indiques à ton boss que tu as envie de multiplier les expériences, que tu as appris le max de chose chez lui, mais qu'il faut que tu ailles voir ailleurs pour apprendre d'autres façon de travailler,........
En gros !
2006-07-28 04:52:02
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answer #3
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answered by Jérôme 4
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www.juriflash.com
2006-07-30 05:06:36
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answer #4
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answered by jayfromparis75 3
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Tu demandes en entretien avec ton patron et tu lui annonces que tu souhaites démissionner et tu le préviens qu'il recevra une lettre recommandée le lendemain, de ce genre :
Nom, Prénom A ......, le....
Adresse
Monsieur le directeur
Sociéte
Adresse
Monsieur le directeur,
Je vous informe que j'ai pris la décision de démissionner.
Je suis prète à effectuer le préavis de prévu par mon contrat de travail à compter du (date présumée de présentation de la lettre).
Je vous prie d'agréer, Monsieur le directeur, mes salutations distinguées.
Signature
2006-07-28 07:20:03
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answer #5
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answered by sylviemarie 2
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il faut que tu lui dise courtoisement que tu souhaite changer de branche professionnel et que tu étais très bien avec lui mais que tu as des nouvelles idées d avenir
2006-07-28 04:49:48
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answer #6
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answered by boubou 3
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Faut claquer la porte
2006-07-28 04:46:17
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answer #7
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answered by Anonymous
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tout simple , mets la sur le bureau.. le reste vient tt seul ..
2006-07-28 04:44:40
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answer #8
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answered by salmango 5
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en être convaincu
2006-07-28 04:43:05
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answer #9
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answered by hey!! 2
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démissionner ok:
mais pour quelles raisons?
le poste ne correspond t-il pas à vos aspirations professionnelles et salariales?
chez qui vous partez si vous quittez votre poste actuel?
votre contarat de travail comporte t-il une clause de non concurrence?
combien de temps avez passé chez cet employeur? toujours en période d'essai ou bien vous êtes titulaire?
quel type de contrat avez vous signé ? CDI ou CDD
Vous avez déjà rédigé votre lettre de démission?
l'avez vous donnée avec votre employeur?
en main propre ou bien par courrier RAR?
la réponse à toutes ces questions vous donnera la réponse à votre question initiale, ce n'est pas si simple que ça.
il faut d'abord avertir votre employeur verbalement, lui annoncer
votre départ et ses raisons.
si pas de problèmes, le préavais doit être donné et accepté et il doit vous remettre une lettre d'acceptation de démission.
si vous êtes en période d'essai vous pourrez partir sans donner de préavis il faut juste avertir.
2006-07-30 10:19:58
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answer #10
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answered by Anonymous
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