東元醫院的考試、面試？？

Question

我想請問有去過新竹東元醫院應徵批價掛號員的人，去應徵考試都考些什麼呢？電腦操作？還有面試時穿著的服裝？

Answer 1

批價掛號員的工作，主要為櫃台行政: 約診、掛號、批價、病歷資料處理，一定須具備電腦文書處理能力及基本打字能力！第一：準備好妳的學歷證明文件、學校成績單及所有的證書執照例：電腦能力或相關訓練證書、財會方面證書第二：工作經驗及語文能力說明：例：財會工作經驗、診所工作經驗、另精通之語言類別（國語、台語、英語、日語）附帶說明第三：服裝儀容：當然是整齊、清潔、乾淨、頭髮要束綁起來、著平底鞋、淺色素衣、只要是打扮的愈像護理人員，則機會愈大第四：自我介紹：１．學校曾參加的社團（顯示合群）．２．實習時的創作功課〔顯示用心〕～內容要簡短厄要～口齒清晰～不要拖泥帶水～最好事先練習～面試前的準備：一、倒數７天大衝刺：倒數第７天：蒐集工作情報倒數第６天：釐清工作志向及離職理由倒數第５天：演練面試必考題倒數第４天：檢視個人職場魅力倒數第３天：演練最佳禮儀風範倒數第２天：準備面試的行頭倒數第１天：準備面試的必需品檢查欄物　　　　　　品　履歷表、自傳、正式照片、作品、執照或明文件等　面試的地址、電話　地圖、公車指南　筆記本、紙、筆、零錢、車票（悠悠卡）二、面試當天：為了能夠精力充沛赴約，一頓豐盛營養的早餐是非常重要的。三、面試當天總檢查：1.出發前準備：面試必考題為什麼選擇來本公司應徵？為什麼辭去前一份工作：過去的工作經歷如何？應徵者回答時，不只須指出何年何事，更要向主管具體說明相關的工作內容與專業技術。此外，在填寫履歷表時，不妨附帶註明資格考試的證書或執照，則更有助於雀屏中選。 對工作期望與目標為何？對工作擁有具體期望與目標的人，通常成長較快。應徵者針對這類問題可以回答：「我的目標是………，為了達到這個目標，必須努力充實自己………，而我擁有這樣的自信。」或「這是我從小到大的理想………。」 喜歡這份工作的哪一點？無工作經驗的人可以針對自己被這份工作吸引，以及關心的地方回答，如：「交通方便」或「工作性質適合自己」之類。有工作經驗者倘若能提出這份工作與眾不同之處，主管多會極感興趣的。 請談談你在工作上的成功與失敗經驗。談成功經驗應敘述實際成果，並藉此凸顯個人經驗與自信，即使很小的成功經驗也無妨，並積極陳述個人工作態度。談失敗經驗，與其輕輕帶過，不如陳述如何克服難題，及獲得哪些經驗。  選擇這份工作的動機。這類問題多針對無經者，以了解其對工作的理解度，確認求職者只是懷抱憧憬或基於興趣應徵。求職者從對工作的研究與個人興趣的角度，加以發揮。 你認為業界發展如何？ 主要是了解求職者對產業現況的理解及展望，針對無經驗者則探其投入意願與關心度，不須有太獨特的見解，只須表達正確的意見。如果是同業的轉職者，不只須掌握業界的方向，尚須加入個人見解。 你的優點是什麼？為了解求職者如何客觀分析自己，並測試其表達與組織能力。除個人說法外，加上親友的觀點可增加說服力，應避免抽象的陳述，而以具體的體驗及自我反省為主，使內容更具吸引力。 你希望的待遇為何？針對待遇問題以清楚明確答覆最佳，「依公司規定」可視為缺乏自信而非謙虛。客觀歸納個人年齡、經驗、能力，再依產業別、公司規模等客觀資料，提出合理的數字，而附帶說明提高待遇的理由是必要的。 何時可以上班？一錄取即可上班是最理想的回答，但一邊工作一邊做轉業打算的情形相當普遍，衡量說服上司批准離職、工作交接等問題，做出較充裕的時間為宜。若時間拿捏不準致延後報到，可能對新公司造成困擾，說明現況，將報到時間訂在一個月之內應不為過。 此時如果一味批評前一個公司，便很難被錄用。不妨以類似的積極理由為基本作答。此外，無工作經驗者則可對應徵公司的性質，表現出興趣作答。這是所有應徵者必先遇到的問題，以積極、正面的答案回答，通常較易博得好感。尚無工作經的人可坦誠地表達應徵的動機與目的。2.踏上征途：(1)請務必提早十分鐘到達面試地點，如因急事未克前往，亦應及電話通知對方，並盡可能地確定下次面試時間。(2)進入會場時應重新檢視服裝儀容，以精神發的面容與愉快的心情應試。(3)回答問題時應目視發問者，以微笑的面容、溫和的聲調與冷靜的頭腦來應試。(4)於面試結束後，應從容有禮地起身向主考官致謝。

Answer 2

東元醫院的工作環境還可以!朋友說的!
應徵當然以素雅為主嘍~^_^~