同事間這麼多的競爭對手
不乏優秀人物
怎麼做才能得到長官賞識???
2005-09-17 07:53:54 · 2 個解答 · 發問者 Anonymous in 商業與財經 ➔ 工作與就業 ➔ 其他：工作與就業
站在上司的角度去想 這件事如果是上司處理 他會怎麼做
他還沒想到的事情延發性 你先想到 並早一步處理
上面交代的事 他要求做到100% 你做 110 %
因為大家都很努力 , 也會做到 100 %
你如何能勝於別人 , 就是事情的完成效果比別人多 10 % ,
加班不見得好
如果是處理未完成的事 而留加班 有時是認為你處理事情不夠快
2005-09-17 08:13:17 · answer #1 · answered by Anonymous · 0⤊ 0⤋
這個問題我自己離開學校一出社會...感受也特別多...
不知道你的工作性質...
但我一直相信...好心有好報...
所以我自己是秉持著...做對得起自己的事...
我不會說好聽的話...我只會說實話...所以常常選擇不說話...
我覺得...只能要求自己做好該做的事情...不犯錯...剩下的就要看機運...
有的人就是得主管的緣...可能沒有原因的賞賜他...
工作不是生活的全部...就是領一份薪水罷了...
與其去競爭...冒著頭破血流的風險...不如多做些自己開心的事情...
我是一個比較消極的人啦
很多人說我失去競爭力 適合回鄉下種田當村姑 呵呵
可能沒有幫上你的忙 單純的跟你分享
祝 工作順心 每天快樂最重要
2005-09-17 08:03:43 · answer #2 · answered by Anonymous · 0⤊ 0⤋