跟大同公司(Tatung)有關問題!?

Question

大同大學和大同技術學院跟他有何關聯!?
可以說一下嗎!?

Answer 1

　大同技術學院
民國五十二年，私立大同商專職業學校董事會，鑒於本省雲、嘉、南地區，
尚無大專院校之設立，為因應地方青年升學需要，配合國家經濟建設，培養工商專門人才起見，決定呈請政府准予籌備私立大同商業學校，並推舉朱榮貴、程傑慷、朱繼聖、朱春、唐秉玄、金寶翰、曾桂等七人為籌備委員，積極籌備。是年十月，奉教育部准予先辦三年制夜間部，招考對象為高中高職畢業，無兵役義務之學生及在職青年，該校此時可謂已正式奠基。
　　民國五十二年十二月，奉教育部令，私立大同商業專科學校董事會准予備案，首屆董事為朱榮貴、程傑慷、朱威廉、朱佛定、周友端、林歡邦、張致祥、朱春、唐秉玄等九人，各董事並推舉朱榮貴先生為董事長，程傑慷、朱威廉先生為常務董事。同時，私立大同商業專科學校亦奉准立案，董事會遂敦聘省立中興大學法商學院資深教授鄭達麟為首任校長，著手籌備招生事宜。
　　民國五十三年春，夜間部奉准招收三年制會計統計、銀行保險兩科新生一五Ｏ名，選讀生若干名，同時教育部亦核准五年制招收會計統計、銀行保險、工商管理等三科新生三ＯＯ人。
　　至民國五十四年，本校已興建有辦公大樓、教室大樓、圖書館、實習銀行、實習商店、音樂教室、中英文打字教室及代用禮堂等，可謂規模粗具。此時為滿足有志青年求知慾及社會之需要，本校乃呈請教育部將五年制會計統計、銀行保險、工商管理等三科，劃分為會計科、統計科、保險科，並將工商管理科更名為企業管理科。後又於民國五十七年增設國際貿易科，六十四年增設電子計算機科。其後由於招生情況及時代需求之關係，各科迭有分合、停招及改名之情形。截至九十三年止，日間部五專共有會計、企業管理、國際貿易、資訊管理等四科；八十四年起，為因應技職教育趨勢，將若干五年制科班調整為二年制，截至九十三年止，日二專計有會計、企業管理、國際貿易、資訊管理、財政稅務、銀行保險等六科。在夜間部方面，由於在職進修之需求日益增加，本校遂自民國五十四年起向教育部呈請增加科班，並因應社會需要，於五十六年改為二年制。截至九十年止，三十餘年來，陸續增設企業管理、資訊管理、財政稅務、國際貿易等科，合原初設之會計統計及銀行保險兩科，目前共有六科四十六班，學生人數二千餘人，規模極為宏大；歷年所造就之在職青年，不計其數，對國家、社會之貢獻，居功至偉。又夜間部曾於五十七年附設二年制實用技藝部，後雖因故於六十二年停招，惟對於培養若干商業人才，亦有不可磨滅之貢獻。
　　民國八十八年為順應在職教育潮流，提供社會人士有回流進修之機會，本校向教育部申請辦理附設專科進修學校，自招生以來，風評良好。目前設有國際貿易、資訊管理、企業管理、財政稅務、銀行保險等五科，學生人數約７００人。
　　九十二年八月一日，本校奉教育部令改制為技術學院，仍附有專科部及進修專校，夜間部則更名為進修部。若干科名亦更名為系，截至九十三年止，全校有國際貿易、企業管理、財政稅務等三系（均含科），及資訊管理、銀行保險及會計三科。全校（含進修專校），共計１１０班，學生人數約５０００人。
　　民國六十六年六月朱榮貴先生辭世，由董事會推舉朱威德先生繼任董事長。七十八年九月，董事長第七屆第二次會議選舉周治平先生為董事長。六十六年十一月董事會敦聘葉成茂先生繼任校長，在職十五年，頗多建樹。民國八十一年六月葉校長請辭，董事會敦聘楊文雄先生接任校長；八十七年二月楊文雄先生退休，董事會敦聘陳希漢先生為代理校長。同年六月周治平先生請辭董事長，經第四屆第七次董事會選舉朱威德先生繼任董事長。八十九年二月，陳希漢請辭校長，董事會通過由官威政先生代理校長，八十九年八月，經董事會公開遴選，敦聘王士峰擔任校長；同年十二月，朱威德先生因病請辭董事長，由陳家洋先生代理董事長。九十年七月，董事會第十一屆第三次會議選舉朱中逵先生為董事長。九十一年二月王士峰先生請辭校長，經董事會通過由莊耀輝先生代理校長，同年七月一日經董事會公開遴選，敦聘簡宣博先生擔任校長。九十二年八月一日，該校改制技術學院，董事會敦聘簡宣博先生為首任校長。
　　該校自創校以來，歷經無數艱辛，但經歷任董事長、董事之贊助；歷任校長之領導，方得以有今日之規模。目前各學制畢業校友已數萬人，遍佈社會各階層，對國家之經濟建設，貢獻至偉。本校於改制技術學院之同時，鑒於校本部校地面積較為狹小，乃另設太保分部（第二校區），以謀求發展，太保分部第一期建築工程已完工，並於九十二學年度正式啟用，未來該校當在二個校區均衡發展之大原則下，繼續敦聘優良師資、提昇學術水準、改善教學環境、充實教學設備、增購圖書期刊，並配合社會需要適時增加新科系，瞻望未來，本校之前景可期，此除賴政府之獎掖，董事諸公之贊助外，尤有賴全體同仁之繼續努力也。

大同大學
民國七年創辦人林老董事長尚志先生創設協志商號，本著「正誠勤儉」精神，以工作成績建立社會信用。創辦人深知經營事業最需要的是人才，故為培養優秀的工業人才，民國三十一年結束個人事業，將財產百分之十留為家用，百分之十贈與同仁，百分之八十贈與協志工業振興會，利用該會基金開辦現今大同高中，並於民國四十五年創辦大同工業專科學校，聘請林挺生先生就任校長。
五十二年改制為大同工學院，八十八年改名為大同大學。目前，全校共有十二系所，分屬工學院、電機資訊學院與經營設計學院，計有十個學士班、十二個碩士班、八個碩士在職班和七個博士班。
本校經歷〈1〉當時無人願至私立學校工作，校長不得不親自教學；〈2〉在國內各大學設獎學金，獲獎者畢業後至大同服務；〈3〉選優並支付其旅費、生活費與學費，派往美國史丹福、哈佛、MIT等大學深造後回本校服務；〈4〉美國名校畢業生自願至本校任教；〈5〉由本校校友任教等五階段，成功實踐創辦人創立世界唯一的「建教合一、研究發展」理念與實踐，以達成「學術自立」境界。
老董事長於改制為大同工學院〈民國五十二年〉前，即為將來學校發展、如何擴大學校土地與校舍，而親自指導策劃。於民國五十年初，甚至將新建不久的三層洋樓自宅拆除，改建為經營大樓。其後捐出私有土地，及購入相鄰私人、官有土地，陸續興建實驗大樓和電機大樓。民國六十年老董事長逝世後，本校繼續興建尚志大樓、德惠大樓〈學生宿舍〉、新德惠大樓與尚志教育研究館等。
民國八十七年落成的尚志教育研究館，係為紀念大同大學創辦人林尚志先生百歲誕辰而建。此館參酌美國維吉尼亞大學Rotunda之設計藍圖，經改建設計建造而成。該圖係參考羅馬萬神殿，曾再1976年美國建國兩百週年時榮獲全美傑出建築物選拔首獎。為緬懷創辦人捐資興學、培育人才之偉大情操，特於其百歲誕辰開工興建以發揚建教合作精神，獎勵研究發展，促進文化交流，追求真、善、美、聖之大同境界。其圓頂象徵教育之神聖與莊嚴，正面六根支柱象徵學校公司永續經營之六大根本─「性能優越、品質可靠、交貨準時、服務快優、訪銷盡心、收支有盈」。
本校與大同公司建教合一，培養理論與實務兼具之工程師、經營者，此及吾人最大競爭優勢與特色。以較優的師生比及優良的儀器設備，經營一所約3,500位學生的精緻大學，為培養優秀的工程師、經營者而努力。大學負有傳承及更新社會文化的職責，故培育人才是本校之首先任務。

這是兩校之校史，所以可見大同大學是大同企業所創歷之學校，而大同技術學院與之號無關聯。

Answer 2

看一下大同寶寶額頭上的標誌跟大同大學校徽，應該就清楚了

Answer 3

我是大同工學院畢業的..
大同大學是大同工學院改名..
而大同技術學院是大同商專改制..
兩間不同..
大同大學才是大同公司辦的..

Answer 4

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Answer 5

大同大學跟技術學院是同一間前身是大同職業學校
校長是大同公司董事長林挺生
他一身熱愛教育自己創立學校
你說他是企業家但他卻當自己是一位教育家
他比教喜歡人家叫他林教授
聽說他七十幾歲還每個禮拜親自教授國富論是一位熱心教育的人
之前他們是採取建教合作三個月讀書三個月去工廠實習(當然是大同公司)
當初他們是職業學校近年來才升級為技術學院
聽說這個學校的學生素質都不錯