association/employé?

Question

salut,

J'ai crée une association de magiciens, ai je le droit de payé un employé qui fera la prestation en tant que salarié de l'association?
si, je demande 220 euros pour la prestation, ai je le droit de payer le salarié de combien je veux?
par exemple 100 euros, et le reste pour l'association

merci

Answer 1

Une association a parfaitement le droit d'avoir des salariés. Il faut alors les déclarer, payer les cotisations sociales, etc. Quand à la paie c'est comme n'importe quel contrat de travail, donc vous décidez ensemble le montant, dans la mesure ou celui-ci n'est pas inférieur au SMIC.

Par contre je te conseille de bien évaluer les coûts, et de bien te renseigner auprès des différents organismes pour ne pas mettre en péril les finances de ton association. D'autant que tu peux parfois avoir des surprises liées à des questions de convention collective (et oui même les associations y sont astreints).

Petit exemple qui nous était arrivé, dans le cadre d'une association sportive qui avait embauché un entraineur. La personne qui gérait la paie était comptable. Elle nous avait dit qu'on n'aurait normalement rien à payer pour ce qui est "formation continue". Résultat elle a été aussi surprise que nous que nous soyons astreints à payer 70€/an de formation continue. En effet dans la convention collective du sport il y a un minimum forfaitaire concernant la formation. Ni elle ni nous n'étions au courant avant de devoir faire le chèque.

Answer 2

voila:
Une association a le droit d'avoir des salariés et pour le salaire tu t'entend avec la personne pour son cachet. Cela se fait souvent par exemple pour les comités de fêtes qui règle un cachet à des musiciens ou animateurs tout en faisant payer une entrée.