con cuanto tiempo he de comunicar mi renuncia al contrato de trabajo?

Question

tengo un contrato de trabajo de duración determinada de tres meses y quisiera dejarlo ¿ con cuanto tiempo debo de comunicarlo al empresario?

Answer 1

siempre suele ser con 15 dias de antelacion

Answer 2

lo normal son 15 días, pero mira tu contrato que ahí lo pone seguro( a veces firmamos más días de preaviso porque no tenemos más remedio), así te ahorras que la empresa te descuente días de salario por comunicarlo tarde

Answer 3

Por escrito y con una antelación de 15 días.Envíala por correo certificado, así no te podrán aducir que no la recibieron.

Answer 4

Creo que debiera ser con quince dias, pero esto deberia de indicarlo en la copia del contrato que firmaste.

Answer 5

15 dias que puedes negociar con tu jefe para que sea menos

Answer 6

Hola, mire usted si es residente en México, esto es lo que contempla la Ley Federal del Trabajo...existen varios supuestos por los que opera la rescisión de una relación de trabajo y una de ellas es que alguna de las partes decida terminarla...la ley no contempla ningún termino para notificarle al empresario,es a su elección,caso contrario ocurre cuando el empresario decide rescindir la relación de trabajo y es cuando debe de notificarle a usted por escrito esta circunstancia, de no ser así operaria el despido injustificado y tendría derecho de pedir la indemnización constitucional en términos del art. 56 de la ley en comento...espero le sea útil mi comentario y SUERTE

Answer 7

Suele ser de 15 días. Aunque algunos contratos (por ejemplo de una ETT) lo especifican, yo por ejemplo solo tengo que dar 7 días de pre-aviso.

Answer 8

Lo correcto es con 15 días de antelación para q des tiempo a q te busquen suplente.
A menos q tu contrato especifique q no puedes renunciar antes de esos 3 meses.