Prestei um concurso publico e fui efetivado, mas para ser servidor publico de verdade tenho que passar pelo tempo probatorio durante treis anos , e durante esse tempo serei julgado se efetivo ou não . Mas aconteceu que antes do tempo fui afastado por doença e tirei licença médica e gostaria de saber se poderia ser demitido do emprego?
Em caso afirmativo o que fazer?
2007-03-24 10:10:07 · 6 respostas · perguntado por pouroberto 1 em Governo e Política ➔ Lei e Ética
ENQUANTO VOCÊ NÃO PASSA PELO ESTÁGIO PROBATÓRIO VC. AINDA NÃO É FUNCIONÁRIO PÚBLICO
MAS ACHO QUE VC. DEVE CONSULTAR UM ADVOGADO ESPECIALISTA NESSA ÁREA DE DIREITO PÚBLICO PARA VER O QUE PODE SER FEITO !*
2007-03-24 10:25:55 · answer #1 · answered by SEM NOME ! 7 · 1⤊ 0⤋
Não, trabalho no Departamento Pessoal de uma instituição pública e também passei pelo probatório de 03 anos. Os critérios de avaliação neste período são pontualidade, entrosamento, comprometimento, desempenho das suas atividades, assiduidade, bom relacionamento com os colegas de trabalho, entre outros. O fato de vc se ausentar por motivos médicos não pode ser considerado como ponto negativo. Quer uma dica, o estágio probatório consiste em avaliações feitas semestralmente, vc tem todo o direito de a cada seis meses procurar o Departamento Pessoal e solicitar seu processo de estágio. Lá vc encontra a sua avaliação. Se não concordar com o que está escrito, procure seus diretos.
2007-03-24 10:30:06 · answer #2 · answered by wninna 2 · 2⤊ 0⤋
Se foi atestado a sua doença pelo médico da sua instituição ou convênio, veja o que diz no DO sobre o seu afastamento. Eu acredito que não pode ser demitido nao. Voce está coberto pelos atestados médicos .
2007-03-24 11:13:36 · answer #3 · answered by virgentina55 6 · 1⤊ 0⤋
Trabalho em um órgão público que cuida de processos administrativos de servidores públicos, e posso lhe assegurar que você, mesmo em estágio probatório, não será demitida por estar afastada por motivo de Licença Médica, a unica coisa que irá acontecer e a computação desse periodo em que estever de Licença para o fim do estágio probatório, ou seja, exemplo, caso seu estágio probatório termine em outubro de 2007, mas você ficou durante 2 meses de licença médica, o período probatório somente irá se findar em dezembro de 2007.
2007-03-28 08:32:16 · answer #4 · answered by Leonardo 1 · 0⤊ 0⤋
Ainda novinho pode sim, mas depois até morto ainda recebe.
2007-03-27 09:29:40 · answer #5 · answered by bunkerjerico 4 · 0⤊ 0⤋
para ser demitido, voce precisa sofrer processo administrativo, com direito a ampla defesa, até com advogado, mas se voce se defender de tudo, e provar que realmente estava doente, pode ficar tranquilo, que nao perderas o emprego, qualquer duvida vá a uma subcção da oab mais procisa de sua casa e obtenha uma consulta gratuida com um advogado de plantão e boa sorte
2007-03-24 10:15:47 · answer #6 · answered by ***///**** 5 · 0⤊ 0⤋