renouvellement CDD?

Question

bonjour

Je suis actuellement en CDD de 3 mois. ( du 19/02/07 au 19/05/07)
On me propose de renouveller mon CDD encore 3 mois et ensuite (donc le 19 août) de me faire un CDI
Or le poste dans lequel je suis ne me correspond pas
Si je refue le deuxième CDD a quoi ai-je droit? ?
Est-ce que ceci est considéré comme une démission?

Merci de me répondre car je n'aime pas ce que je fais mais je compte tenir au moins jusqu'au 1er CDD (donc le 19 mai)
mais passer à autre chose?
Et aurais-je doit à queleche chose auniveau Assedic ou autres?

Answer 1

bonjour.du moment que c'est une fin de contrat, tu as droit aux assedic,meme si tu refuse un autre cdd. à condition d'avoir cumulé le nombre de mois nécessaire dans tes job précedents.
jette un coup d'oeil la http://info.assedic.fr/demandeurs_emploi/index.php?idmenu=6&idarticle=6&chemin=6|
si tu refuse ce n'est pas une demission mais une fin de contrat.il faut que tu tienne bon jusqu'a la fin de ce cdd au moins.Je sais que le travail est dur maintenant.
durant ta periode de chomage tu aura le temps de chercher qqch de plus adapté , c'est fait pour ca.un conseil , n'attend pas le dernier moment pour faire des recherches car le processus de recrutement peut etre long (3/4 mois parfois!)
quoi qu'il en soit, reste ne bon terme avec ton employeur.
bon courage.
et si tu na pas assez cotisé pour les assedic, avec tes futurs jobs tu pourra cumuler les jours et avoir des droits

Answer 2

Si tu refuses ton deuxieme cdd mais que tu termines ton premier tu toucheras bien tes indeminites de fin de mission...
Ceci n'est pas considéré comme une demission

Il faut toutefois savoir que pour toucher l'assurance chomage ( assedic) il faut avoir au minimun cumuler 910 heures de travail au cours des 22 derniers mois... ce que tes 3 mois ne t'on pas permis de cumuler...

Answer 3

si tu refuse, et bien tu seras dehors. L'entreprise malhereusement ne se généra pas du tout
6 mois minimum pour les droits assedics