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je voudrais savoir si les congés payés pour la restauration sont passés de 5 a 6 semaines si oui dans quel cas particulier et surtout vaut il mieux les prendre avant de demissionner car je pense pas que les congés soient payés pour l'anné a venir si je demissionne? MERCI

2007-03-19 03:35:27 · 4 réponses · demandé par Anonymous dans Entreprises et finance Carrière et emploi

4 réponses

La durée légale n’est pas encore de 35 heures dans toutes les entreprises. le code du travail prévoit qu'une durée équivalente peut être instituée dans des secteurs ou des emplois déterminés -L 212 4- qui comportent des périodes d'inaction. Depuis l'accord du 13 juillet 2004, avenant à la convention collective nationale hôtels, cafés, restaurants, la durée du travail est fixée à 39h00, mais en contrepartie 1 semaine de congés payés est octroyée à tous les salariés.
En cas de demission, les congés payés maturés non pris seront remunérés.

2007-03-19 03:48:53 · answer #1 · answered by Norick 3 · 0 0

restauration je ne sais pas mais il y a beaucoup de corporation de métier qui sont aux 6 semaines de cp

2007-03-19 04:24:29 · answer #2 · answered by pascal s 4 · 0 0

Oui les congés de la restauration sont bien passés à 6 semaines ( parce que ça compense un peu les horaires de ouf)
Mais toi, tout dépend de ton contrat, et de la charte à laquelle il se réfère. Regarde ça de plus près.
Après ben, si tu veux prendre des congés dont du dispose, ce sera ça qu'on te payera en moins à ta démission, mais t'auras pris des vacances gratos. Par contre, si tu prends des congés anticipés (sur ton compteur de l'année prochaine), ils peuvent les déduire de ton solde de tout compte si tu démissionne.
aha...

2007-03-19 03:56:40 · answer #3 · answered by msieudam 3 · 0 0

mouahhhh cte blague!!

La profession est certainement l'une des moins protégées car plus atomisée (beaucoup d'artsans), donc peu organisée niveau synidical. Faut voiir le nombre d'heures sup non payées notamment, bref...

Pour répondre à ta question, en France c'est très clair tout acquis est dû. Clairement: si tes congés te sont dûs, tu peux démissionner et on te donnera tout ce que l'on te doit lorsque tu auras ton solde tout-compte.

Bon courage

2007-03-19 03:54:04 · answer #4 · answered by velio 2 · 0 0

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