Un employeur a t - il le droit de supprimer les pauses ?

Question

Bien que l'interdiction de fumer sur les lieux publics soit adoptée, l'employeur a-t-il le droit de supprimer les pauses? Aussi, a t-il le droit de changer les horaires de certains employés sans en informer les délégués du personnel et le C E .

Answer 1

il faut apporter des précisions a ta question
combien de pauses / jour
effectif de ta boite
as tu un règlement intérieur
en premier vois ton règlement intérieur puis ta convention collective
en second tu parles de délègues c est a eux de négocier les pauses
tout en sachant que si ton boss les trouvent contraires aux besoins de la boite c'est lui qui aura le dernier mot
sauf a imposer des cadences abusives

Answer 2

non...........de non mais c pas une heure tous les 6h...............sinon c koi cette boite je postule.de memoire c 15 min pour 5 h de travail d'affile...............la pause clope est du passe!zut!!!!!!!!

Answer 3

il y a tout de même une loi et un code du travail,
je crois que le salarié doit s'arrêter 1h par 6h de travail consécutif.
sinon pour les petites pauses, ca doit etre 1/4h par matinée et pareil l'aprem,
comme la récré au collège!!!

Answer 4

non, non, et non

Answer 5

non