tem q ter elaboraçao d edital , votaçao , etc....
2007-03-07 13:56:50 · 4 respostas · perguntado por Anonymous em Ciências Sociais ➔ Outras - Ciências Humanas
1º -> Ler muito a Norma Regulamentadora e ver tudo sobre o enquadramento de sua empresa ou que trabalhe.
2º ->Deve fazer um edital de informação, para os demais empregados. Saber quem quer fazer parte da comissão, caso não houver respostas, explique as vantagens da participação na CIPA(estabilidade de emprego, enquanto fizer parte da CIPA) e se não completar um número razoável, indique alguns.
3º -> Fazer convocação de todos os empregados, para uma eleição. É da mesma forma que uma eleição dos políticos.
4º -> Apurado os melhores votados serão o Presidente e vice-Presidente e estes escolhem seus auxiliares e suplentes dentre todos os restantes mais votados, registrado em Ata, onde todos assinam a Ata, e, já começam a programação de reuniões e metas de trabalho da CIPA.
5º -> Fazer com que todos vejam a importância da CIPA e sejam participantes na prevenção de acidentes. Isto é sério e importante.
Estes participantes na CIPA, têm estabilidade de emprego, enquando durar os seus mandatos.
Dá uma trabalheira muito grande, montar CIPA, mas com a boa vontade e interesse dos participantes, é uma coisa muito interessante e importante para a proteção dos empregados, quanto à periculosidade e insalubridade. Os equipamentos de segurança, impostos pela CIPA, devem ser seguido à risca. O empregado é contratado para exercer um trabalho e sua integridade física deve ser preservada. A cada ano, é renovado os cargos de participantes na CIPA, ou, pelo menos era, quando montei uma na firma em que trabalhei, o prazo era de um ano.
Em uma empresa que trabalhava, nos anos 80, quando montei a CIPA, era totalmente leigo, pois ainda não havia obrigatoriedade de montagem da Comissão Interna de Prevenção de Acidentes e foi muito complicado. Acabamos por exercer dupla funções, a de funcionário e a de participante na CIPA. Porque temos que prestar contas da CIPA à Delegacia do Trabalho.
2007-03-07 14:32:16 · answer #1 · answered by ILACIR TUDO AZUL 5 · 1⤊ 0⤋
LEIA A RESPOSTA DE ILACIR T. Está muito completa.
2007-03-08 02:10:09 · answer #2 · answered by Anonymous · 0⤊ 0⤋
Primeiramente, você deve elaborar uma votação... Na sua empresa, os colaboradores devem preencher alguns formulários para que você e sua equipe levantem as necessidades dos mesmos, além do mais, você também deve eleger pessoas de diferentes setores para te ajudar, para que o trabalho fique mais integrado.
Após o levantamento das necessidades, você já terá um caminho a seguir no que é pertinente a qualidade de vida e segurança no trabalho.
Espero ter ajudado!
Boa sorte no seu projeto!
Beijos!
2007-03-07 22:16:43 · answer #3 · answered by Simonninha S 3 · 0⤊ 0⤋
vá a este endereço que tem tudo que vc procura www.puc-rio.br/parcerias/cipa/homecipa boa sorte!!!
2007-03-07 22:09:43 · answer #4 · answered by professor mineiro 1 · 0⤊ 0⤋