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11 réponses

bas non il a pas le droit

2007-02-28 07:15:50 · answer #1 · answered by Anonymous · 1 0

Bien sûr que non. ça viendra peut-être un jour car en effet, en France le travailleur perd ses droits au fil des réformes....

Concernant les heures sup : la seule fois où il a droit de ne pas les payer c'est quand tu es sous le régime des 35heures car "c'est toute une histoire" ! Tu travailles plus + certaines semaines (quand il y a beaucoup de contrats) et tu travailles moins - quand la demande de la clientèle diminue...

2007-02-28 07:17:50 · answer #2 · answered by Anonymous · 1 0

ton purchaser a-t-il dit "qu'il allait baisser ton salaire".... ou que "ton salaire allait baisser".. en effet si ta merchandising au niveau cadre ne s'accompagne pas d'une augmentation ton salaire internet va automatiquement baisser dans l. a. mesure ou tu vas cotiser à une caisse de retraite complémentaire obligatoire supplémentaire.. (celle des cadres)..

2016-12-14 07:38:43 · answer #3 · answered by casco 4 · 0 0

UN SALAIRE ACQUI NE PEUT PAS DIMINUER A LA VOLONTER DE TON PATRON
SAUF SI SES 10 POUR CENT ETAIT VERSER EN TEMPS QUE PRIME NENSUELLE
POUR TES HEURES SUPLEMENTAIRE IL DOIT TE LES PAYER
DEMANDE LUI LA CONVENTION COLLECTIE DE L ENTREPRISE EN GENERAL SA LES FAIT RETOMBER SUR TERRE AU PATRON
C EST DU VECU

2007-03-01 07:54:36 · answer #4 · answered by FREDERIC L 1 · 0 0

Salut ces faut , un salaire na pas le droit de diminuer dans tout les cas , la seul façon pour ton patron de te le baisser ces de te licencier et de te réembaucher avec un autre contrat , bien entendu avec un minimum obligatoire . Pour les heures sup il peut vous les faires récupérer , les payer n'est pas une obligation .Ce n'est pas facile chaque entreprise est différente , par contre il a le droit de baisser ou enlever des primes, mes pour cela il doit vous le dire par recommander

2007-02-28 19:35:00 · answer #5 · answered by panda31201 3 · 0 0

Pour le salaire je suis sûr qu'il n'est pas dans son droit car le code de travail prévoit que le salaire est garanti, ce qui signifie quoi qu'il arrive, il n'a pas le droit de baisser ton salaire.
Pour les heures sup, je ne sais pas ce que prévoit la loi.
Je crois que tu devrais t'adresser à l'inspection du travail le plus rapidement possible

2007-02-28 18:59:01 · answer #6 · answered by Anonymous · 0 0

non
faut se défendre dans ce cas
et oser aller au prud homme

2007-02-28 07:41:39 · answer #7 · answered by louis l 7 · 0 0

non il n' a pas le droit d'agir de cette façon, c'est tout a fait illégal,et de plus vous obliger a faire des heures sup, (non payées )c'est grave car il serait ,a considérer ce personnage comme un négrier.
a vous de dénoncer ce système.(si du moins vous osez).
maurice.
a vous de savoir.???
cordialement.

2007-02-28 07:35:52 · answer #8 · answered by maurice m 4 · 0 0

En effet, il n'a pas le droit sauf si tu l'acceptes.
Pour les heures sup idem sauf si tu as un forfait jour ou un contrat sans horaire.....à voir.
Tu peux demander conseil à l'inspection de travail, c'est un droit.

2007-02-28 07:27:35 · answer #9 · answered by Anonymous · 0 0

il n'a aucun droit...

2007-02-28 07:22:35 · answer #10 · answered by Anonymous · 0 0

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