Et de leur en donner une photocopie?
Y a-t-il un texte de loi qui stipule cela?
2007-02-28 00:31:28 · 17 réponses · demandé par sossoia 4 dans Politique et gouvernement ➔ Droit
Certaines de vos réponses m'ont fait rire... je précise que c'est dans le cas où les personnes le désirent pour partager des infos...
Mais je ne vois vraiment pas ce qu'il y a de mal poli dans cette histoire. A bas les tabous sur les salaires!
2007-02-28 01:05:58 · update #1
On m'a dit que la mention "confidentiel" sur l'enveloppe qui contient le bulletin de paie a une "valeur légale"?
2007-02-28 01:17:33 · update #2
Je me suis mal exprimée ci-dessus : les info que veulent partager ces deux personnes, c'est évidement par rapport à leur salaire, car elles ont remarqué qu'avec le même niveau de compétences et de diplôme, celle qui a le moins d'expérience est payée davantage.
La seule personne qui sera mal à l'aise, c'est donc l'employeur.
Ce que je ne comprends pas, c'est que certains collèguent pensent que c'est illégal de comparer les fiches de paie...
2007-03-03 18:59:31 · update #3
A ma connaissance il n'y a aucun texte qui interdit même d'afficher son bulletin de salaire.Vous avez tout à fait le droit de montrer votre fiche de paie à qui vous voulez. C'est à vous, et vous en faîtes ce que vous voulez. D'ailleurs si les salariés étaient dans l'ensemble un peu moins coincés sur ces questions de salaires et s'échangeaient un peu plus souvent leur fiche de paie ce serait une bonne chose. Le secret des fiches de paie aide les employeurs à diviser pour mieux régner, chacun étant persuadé qu'il est mieux payé que l'autre et que ses compétences sont donc mieux reconnues. C'est parfaitement stupide.
Confidentiel sur l'enveloppe interdit à quiconque d'ouvrir votre enveloppe, mais je ne pense pas que cela ait une valeur légale.
2007-03-01 00:31:22 · answer #1 · answered by chacha 6 · 1⤊ 0⤋
Non. Ce n'est même pas malpoli. C'est qu'en France, parler de ce qu'on gagne est tabou et que ce tabou est entretenu par les employeurs pour éviter que les employés fassent d'utiles comparaisons.
Personnellement je n'ai jamais caché mon salaire à mes collègues sans faire exprès de le claironner. Si quelqu'un doit avoir honte de ce que je gagne, c'est mon patron qui me sous-paye comme beaucoup d'autres.
2007-02-28 08:34:04 · answer #2 · answered by Bouzou 6 · 3⤊ 0⤋
Cela dépend du contexte.
Si tu en profites pour sortir en courant des sanitaires uniquement revêtu de la dite feuille en guise de cache sexe et que tu forces tes collègues à se pencher pour analyser le décompte des charges sociales, alors là oui c'est répréhensible.
Si tu te b...s la nouille à longueur de journée pendant que tes collègues triment comme des bêtes pour dix fois moins, curieusement personne ne peut y redire.
La mention confidentiel interdit simplement à une personne de lire une fiche de salaire autre que la sienne sans y avoir été invitée. (déjà dit au dessus d'ailleurs)
Mais toi, tu fais ce que tu veux..
2007-02-28 12:45:54 · answer #3 · answered by farfadet 4 · 2⤊ 0⤋
c'est tout a fait légal, et tu fais ce que tu veux de ta propre fiche de paie.
la mention confidentiel sur l'enveloppe signifiie juste que cette enveloppe ne peut etre ouverte que par son destinataire... ensuite, le destinataire fait ce qu'il veut.
2007-02-28 10:17:52 · answer #4 · answered by maitre 4 · 2⤊ 0⤋
Non ce n'est pas illégal, pourquoi en France l'argent gagner et tabou? On pourrait comparer, à travail égal salaire égal. On dit assez que la femme gagne moins qu'un homme pour le même travail et là on serait fixé.
2007-02-28 08:46:39 · answer #5 · answered by sylvie dix 4 · 1⤊ 0⤋
je me rallie aux autres pour te confirmer que tu peux montrer ta fiche de paie. Rien ne l'interdit
Je suis patron et personnellement le sujet des bulletins de paies n'est absolument pas tabou !
Chaque salaire est justifié et finalement la transparence paie puisque personne n'a l'impression de souffrir d'injustice !
c'est en France que nous avons cette mentalité. La même d'ailleurs qui nous empêche d'être fier de notre réussite, d'être fier de gagner de l'argent, d'être fier d'être patron !!!!
Je ne voies pas de honte du tout à gagner bien sa vie ! je ne voies pas d'indécence dans le fait de dire combien nous gagnons ?!?
2007-02-28 08:45:51 · answer #6 · answered by cheyenne 2 · 1⤊ 0⤋
non, tu fais ce que tu veux!!!
ça risque juste de foutre le bordel si tes collègues se rendent comptent qu'à compétences, niveau d'étude et expérience égales tu es payé plus qu'eux!!!
2007-02-28 09:58:41 · answer #7 · answered by Aud 2 · 0⤊ 0⤋
Non bien sur, mais attention, penses à ceux qui travaillent avec toi et qui gagnent moins que toi, ils pourraient prendre ça comme une provocation.
2007-02-28 08:48:26 · answer #8 · answered by Anonymous · 0⤊ 0⤋
J'ai eu un copain qui affichait des billets de 100 FF au mur du garage de son patron pour avoir une augmentation , et çà a marché !!!
2007-02-28 08:44:01 · answer #9 · answered by Maxime 4 · 0⤊ 0⤋
c'est de ta liberté exclusive
2007-02-28 08:43:25 · answer #10 · answered by prudence 4 · 0⤊ 0⤋