Depende de muchas cosas, la legislación, la empresa, los jueces, etc. Lo que puedes reclamar legalmente en sentido justo son las consultas, tratamientos, sueldos caídos por incapacitaron o reposo, etc. Mas allá de eso si la empresa no quiere mala fama o algo así, se le puede sacar el jugo, y en cuanto al juez, bueno es echando broma, pero pude afectar si se llega a una disputa legal seria
Suerte
2007-02-26 13:50:45
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answer #1
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answered by Jigoku no Tenshi 5
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