terminato il periodo di prova non mi vengono riconosciute e pagate diverse ore di lavoro,a chi rivolgermi per essere ascoltato e tutelato?(il contratto era di prova e il periodo di 30giorni lavorativi)
2007-02-18 08:23:49 · 9 risposte · inviata da newnottingham 1 in Affari e finanza ➔ Lavoro e carriera
Ti sconsiglio il sindacato perchè un domani se dovrai essere assunto da qualcun'altro controlleranno e vdranno che hai già fatto una vertenza e ti scarteranno...ascolta me...vai da un consulente del lavoro, gli dici le mansioni che avevi, gli orari, e tutto il resto...farà un conteggio, poi manderà dopo aver apposto la tua firma sul foglio da lei redatto, il foglio al datore di lavoro che ti aveva fatto fare il periodo di prova, vedrai che si intimorisce e ti paga.
Cmq te domanda al consulente se ti conviene, cioè quanto dovrebbe darti e poi comportati di conseguenza!
2007-02-18 21:36:51 · answer #1 · answered by Anonymous · 0⤊ 0⤋
Vai in un qualunque sindacato, tipo cigl cisl ecc ecc ci sono dei consulenti apposta per ascoltarti e aiutarti, la consulenza è gratuita, hanno anche degli avvocati.
2007-02-18 16:35:22 · answer #2 · answered by happymeal1550 3 · 1⤊ 0⤋
Vai in qualche sindacato! Loro sapranno aiutarti e dirti che fare.
2007-02-19 03:53:07 · answer #3 · answered by Sbadiglio 4 · 0⤊ 0⤋
Prima di intraprendere ogni azione, valuta se ne vale la pena...
hai un documento firmato dal datore di lavoro e da te sottoscritto dove vengono riportate le condizioni per il lavoro che hai prestato nel periodo di prova?
come veniva regolamentata la tua presenza al lavoro? timbravi il cartellino? badge? foglio presenza?
dopo il periodo di prova cosa è successo? sei stato assunto o sei nuovamente disoccupato? se non sei sato assunto, c'è la possibilità che quel datore di lavoro ti assuma a tempo indeterminato? in questo caso è meglio fare buon viso a cattivo gioco.
Ma se hai comunque l'intenzione di far valere i tuoi diritti devi esibire prove concrete per ottenere ciò che chiedi.
Il sindacato può consigliarti su cosa fare ed eventualmente assisterti gratuitamente in una vertenza.
Se non hai prove concrete ti sconsiglio l'azione legale, potresti trovarti nella condizione di dover pagare più di quanto dovresti ricevere.
2007-02-19 03:50:11 · answer #4 · answered by il Padrino 3 · 0⤊ 0⤋
sindacato!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
2007-02-19 02:55:07 · answer #5 · answered by roberts 5 · 0⤊ 0⤋
Lascia stare gli avvocati. Vai al sindacato e loro ti diranno cosa fare. Comunque tutto dipende se hai le prove che hai effettivamento effettuato ore straordinarie.
Un consiglio: se sono poche e se hai intenzione di continuare il rapporto di lavoro, lascia perdere, non dar retta a coloro che ti dicono che ti spettano e che devi fartele pagare a tutti i costi, ne va del tuo futuro.
2007-02-18 17:32:49 · answer #6 · answered by andrea gg 6 · 0⤊ 0⤋
Se in grado di dimostrare che hai lavorato da loro? Avevi un contratto di stage, tironcinio?
Ad ogni modo rivolgiti ad un sindacato qualunque della tua zona e fatti consigliare da loro sulla strada più idonea da seguire ma pensa che i tempi sono lunghi e interrogati sulla motivazione:
A) se lo fai per principio vai avanti
B) se lo fai per soldi valuta se ne vale la pena (non hai fornito dati per farti consigliare)
Spero di esserti stato d'aiuto!
2007-02-18 16:50:29 · answer #7 · answered by Papero2005 P 2 · 0⤊ 0⤋
vai al sindacato di categoria più vicino (magari anche quello che preferisci) e parlane con loro
2007-02-18 16:47:28 · answer #8 · answered by Abba 6 · 0⤊ 0⤋
basta una bella letterina dell avvocato che li minacci di fargli un decreto ingiuntivo...pagano subito....se sei delle mie parti gle la faccio io...
2007-02-18 16:34:12 · answer #9 · answered by memole 2 · 0⤊ 1⤋