Ele chefiava um engenheiro brilhante de 25 anos. Mas achava que, embora muito maduro nas coisas sérias, o rapaz era meio garoto. O chefe deu pra implicar com ele, com coisas como ele usar tênis, ser agradável mas informal, etc. Tanto enchou que o rapaz arranjou um emprego melhor e se mandou. Agora tá difícil achar alguém tão bom. O rapaz tá ganhando mais e o novo chefe gosta dele.
2007-02-18 06:38:17 · 6 respostas · perguntado por Anonymous em Família e Relacionamentos ➔ Outras - Família e Relacionamentos
Esquece, já era. A concorrência na praça é muito vasta, o homem sempre esta a procura de destaque, tanto monetário como pessoal. Cabe a chefia ter a sabedoria de segurar os bons funcionários. Eu prefiro trabalhar com pessoas muitas vezes usando tenes que ao invés de terno, o importante é o conhecimento, quanto ao visual, teria os momentos certos para ser cobrado. Você não acha?
Tem um ditado que diz. "O TREM, PASSA ´SOMENTE UMA VEZ NA PORTA' ,',
2007-02-18 07:32:18 · answer #1 · answered by Anonymous · 0⤊ 0⤋
Boa tarde. Ao meu vê, esse chefe se sentiu um pouco desrespeitado no seu cargo e sua maneira de ser na empresa. Para não ser extensiva só há dois caminhos para tentar resolver esse questão 1º colocar a verdade a esse rapaz de como esse chefe se sentia quanto a sua juventude e displicência. A 2ª é colocar tb o quanto ele é necessário profissionalmente a essa empresa. Mesmo que não possa se colocar o salário que ele esta recebendo atual, ele pode ganhar muito em respeito, credibilidade, e quem sabe também financeiramente no futuro. Se ganhar + e ir para outra empresa pode ser pelo mercado de hoje um incerteza de ficar no cargo ocupado. Então com esses argumentos quem sabe esse rapaz pondere e aceite voltar. Um abraço
2007-02-18 08:09:57 · answer #2 · answered by SHAW 2 · 0⤊ 0⤋
Bonita sua história, mas querida a fila anda...
2007-02-18 08:08:59 · answer #3 · answered by ines SUD 5 · 0⤊ 0⤋
Sonda o salário dele atual e dobra, com cláusulas no contrato concordando com as excentricidades do rapaz, desde que ele cumpra seus compromissos profissionais, depois de pedir desculpas e reconhecer o valor do mesmo.
2007-02-18 07:31:49 · answer #4 · answered by doidinha da silva mãe teve alta 7 · 0⤊ 0⤋
Já era. Tem esse tipo de chefia assim, que não valoriza a competência. Agora ele vai aprender.
2007-02-18 06:52:56 · answer #5 · answered by Josh Mac. 4 · 0⤊ 0⤋
Êsse não serve para ser chefe nem de buteco.
2007-02-18 06:41:38 · answer #6 · answered by Anonymous · 0⤊ 0⤋