...e são substituídas por jovens que mal sabem escrever o português corretamente, e só pensam em namorar?
Obs. Não estou generalizando, tá? Existem jovens muito competentes e inteligentes.
@
2007-02-14 07:59:48 · 13 respostas · perguntado por ♥ 3 em Sociedade e Cultura ➔ Serviço Social
@
Os mais velhos a que me referi, são as pessoas acima dos 35 anos.
@
2007-02-14 08:12:44 · update #1
Prezada @, eu senti na carne essa forma de agir de um patrão que, pasme, era meu amigo a mais de 40 anos e sabe que eu o ajudava bastante na Empresa. As Empresas estão usando desse expediente principalmente para diminuir o custo da sua folha de pagamento. Aliás, em qualquer Empresa, quando a situação financeira aperta êles mandam empregados embora sem analisar se é ou não, falha na gestão.
2007-02-14 08:13:26 · answer #1 · answered by Alberto Bento 7 · 1⤊ 0⤋
Um dos vários motivos da troca é por questões salariais. Um individuo mais antigo e experiente, normalmente, está com um salário alto. O novato, inexperiente, entra com salário mais baixo e atraves de pequenos treinamentos, em pouco tempo, realiza o mesmo trabalho.
2007-02-15 16:27:11 · answer #2 · answered by Tio Fernando 3 · 2⤊ 0⤋
.
Porque as firmas preferem pagar os direitos do cara numa tacada só, do que ficar pagando um salário prá ele pro resto da vida, por conta da aposentadoria.
É por isso que as empresas despedem os mais velhos.
É mais lucrativo.
Os mais novos, vão demorar muito prá se aposentar.
Então, as firmas estão pagando para um cara que tá produzindo.
Um abraço.
2007-02-14 16:04:38 · answer #3 · answered by Roberto Moura 7 · 2⤊ 0⤋
Simplesmente pq nossa sociedade ñ visa a competência,mas sim,o LUCRO!
Com o salário do + velho,eles pagam 3 jovens!!!!
Bjks.
2007-02-14 16:03:29 · answer #4 · answered by Daniella YR 7 · 2⤊ 0⤋
Depende do tipo de serviço.
2007-02-15 18:57:44 · answer #5 · answered by Regininha 3 · 1⤊ 0⤋
Se tornam + sábias pela experiência...dependendo da área realmente elas deveriam ser + valorizadas. O importante é q/ essas pess continuem sempre se atualizando. C/ certeza o mercado será obrigado a valorizá-las +, devido ao aumento do nº de pess c/ + idade, isso é irreversível.
Os jovens c/ as mesmas dificuldades q/ tiveram os adultos de hj, claro talvez precisem batalhar +, + responsabilidade, dedicação...
Que melhore p/ todos!!
Bjs!
2007-02-15 08:42:28 · answer #6 · answered by Anonymous · 1⤊ 0⤋
é a nossa sociedade,pensam que velhos so servempra carregar netos ou ser peso pra alguem.se aproveitassem o seu conhecimento e lhe desse um cargo melhor mudaria muita coisa.
2007-02-14 16:59:30 · answer #7 · answered by anilosi 3 · 1⤊ 0⤋
Porque essas pessoas estão procurando a purificação pra não sofrer perante a Deus.
2007-02-14 16:45:37 · answer #8 · answered by Anonymous · 1⤊ 0⤋
Porque algumas empresas na ânsia de encontrar novas idéias e novos talentos, acreditam que contratando funcionários novos podem dar uma "cara nova" para a empresa.
Outra coisa que também infelizmente, pesa bastante, é o fato de que ninguém quer envelhecer. Todo mundo quer ser jovem para sempre. Na geração dos nossos pais, era o contrário: o jovem procurava sempre se comparar aos mais velhos; copiar suas idéias, experiências, roupas...
Hoje, vemos muitas pessoas mais velhas querendo ser, agir, e até se vestir como adolescentes ou jovens. Lamentável... Porque o mundo prefere os mais joves e descarta os mais velhos.
Um abraço.
Fui.
2007-02-14 16:28:56 · answer #9 · answered by Celso C 3 · 1⤊ 0⤋
Não é estranho, um verdadeiro contra senso, mas sem generalizar também,isso acontece porque o pessoal associa juventude com dinamismo(estão vendo muita propaganda de cigarros) e o jovem esta mais suscetível em ser "manipulado" de acordo com o interesse das empresas.
2007-02-14 16:19:24 · answer #10 · answered by ? 6 · 1⤊ 0⤋