por favor é urgente !
2007-02-13 06:19:47 · 2 respostas · perguntado por Priscila 2 em Ciências Sociais ➔ Outras - Ciências Humanas
A Gestão por Competências é a conquista do espaço e da validação pela organização da importância das pessoas no cenário organizacional, sem os velhos rótulos paternalistas e míopes de olhar somente as pessoas. Tudo que fazemos hoje não difere em conceito do que já praticamos". Essa afirmação é feita pelo consultor organizacional, Marco Ornelas ao se referir sobre a relação desse processo e a área de Recursos Humanos.
entre nesse site:http://209.85.165.104/search?q=cache:D2xRA2qZo1UJ:www.w3net.com.br/artigos/competencias/ent_marco.doc+O+que+%C3%A9+gest%C3%A3o+de+compet%C3%AAncias+%3F&hl=pt-BR&ct=clnk&cd=1&gl=br
2007-02-13 07:58:54 · answer #1 · answered by patpedagoga 5 · 0⤊ 0⤋
A Gestão das Competências busca diminuir o turnover (faturamento), melhorar a satisfação e a produtividade da equipe, com incremento na qualidade técnica e comportamental das pessoas.
Abraço, Nina.
2007-02-13 23:09:18 · answer #2 · answered by Anonymous · 0⤊ 0⤋