cuanto tengo que pagar si mi empleada renuncio y trabajo 2 1/2 se fue 6 meses y regreso 2 años mas?

Question

renuncio y me aviso con 1 semana de anticipacion por convenir a sus intereses

Answer 1

Si renunció, le puedes pagar nada, pero si tu quieres le puedes dar una indemnización como agradecimiento, espero que la renuncia te la haya hecho por escrito, si no, nada más estás obligado a pagarle una liquidación de 3 meses por el primer año de los últimos 2 que trabajó contigo y 20 días por el subsecuente, porque los 2 y medio anteriores no cuentan puesto que si no te emplazó antes de 60 días desde la primera separación, prescribió el término, a lo que debiste haberselo notificado a la junta de conciliación y arbitraje, pero debes acreditar como ha sido la relación laboral, no vaya a ser que salga con tremenda sorpresota y le vaya a querer sumar hasta la fecha en que nació, prima vacacional, seguro social, infonavit y hasta gastos médicos que se invente por ahí debido a que no la tenías asegurada y los abogados laboristas son como el alma de Júdas y con la junta se hacen una eh! yo por eso le digo junta de conspiración y argüendaje.
Abusado amigo.

Answer 2

si renuncio no le deves mas que el proporcional del aguinaldo. Y con respecto al aviso hay un tiempo prudencial para ello tanto para el empleador como para el empleado. Si no me equivoco es de un mes, caso contrario paga preaviso quien lo viola. El preaviso es un sueldo, en este caso si te asesoras bien creeria que ella te tiene que pagar un mes de su sueldo.

Answer 3

solamente la parte proporcional del aguinaldo devengado de este año (como el 15%) pagar las vacaciones no tomada, y lo que trabajo de esta quincena ya que la separacion es voluntaria, si fuera involuntaria tendrias qe calcularle 20 dias por cada año laborado mas tres meses