Je suis au 5ème mois de ma période d'essai (3 mois puis période renouvelée pour 3 mois), je viens d'apprendre que le contrat risque de ne pas être prolongé au-dela des 6 mois. Ai-je droit au chômage. Pour info, j'ai démissionné de mon entreprise précédente après 6 ans de travail en CDI. Merci de vos réponses.
2007-02-05 23:44:37 · 5 réponses · demandé par oa767 1 dans Entreprises et finance ➔ Carrière et emploi
Si la perte de l'emploi n'est pas de ton fait, tu auras droit aux indemnités.
En revanche si c'est toi qui démissionne alors là il y aura arbitrage...
L'idée ça serait plutôt que tu prennes les devants (3 mois = statut cadre...) et que tu cherches dès maintenant un job auquel te rattrapper. saches cependant qu'en ce qui concerne la fin de période d'essai, il y a un préavis dans ton cas, qui est proportionnel aux nombres de jours effectués sur cette période. En bout de période je crois que le préavis est de 1 mois. Donc, tant qu'on ne t'a rien dit, si tu es dans ton dernier mois, en principe tu seras encore là le mois suivant, sauf entourloupe.
2007-02-05 23:56:17 · answer #1 · answered by Martial3 6 · 0⤊ 0⤋
si tu juges que la rupture peut être abusive, prépare d'ores et déjà ton dossier pour les prud'hommes.
Tu devrais pouvoir être indemnisé par les ASSEDIC, si toutefois ce n'est pas toi qui romps le contrat.
2007-02-06 12:58:44 · answer #2 · answered by sunbeamonmyskin 4 · 0⤊ 0⤋
"Afin d'apprécier le caractère involontaire de la perte d'emploi, l'Assédic prend en compte la dernière activité salariée exercée avant l'inscription comme demandeur d'emploi.
Toutefois, si depuis le départ volontaire de son dernier emploi, l'intéressé ne peut justifier d'une période d'affiliation d'au moins 91 jours ou d'une période de travail d'au moins 455 heures, c'est la précédente activité salariée qui sera retenue.
Donc pour répondre à ta question : OUI
2007-02-06 08:14:48 · answer #3 · answered by Flo 2 · 0⤊ 0⤋
De mon avis il faut prétendre après ta démisson d'au moin 3 mois de travail continu pour avoir droit aux chomage normalement!Pour plus de sécurité renseignement assedic ou inspection du travail! Bon Courage!
2007-02-06 07:54:14 · answer #4 · answered by kelly b 1 · 0⤊ 0⤋
ce ne sera pas automatique.
tu devras présenter ton dossier à une commission des assedics, qui décide d'attribuer ou non des indemnités de chômage.
en général, les personnes ayant démissionné pour un autre emploi et qui sont licenciées pendant leur période d'essai se voient accorder leur droit aux indemnités.
un conseil, appelle les assedics, ils sauront bien te dire les choses et surtout, te donner la marche à suivre pour que tu puisses réunir toutes les pièces nécessaires à ton dossier.
2007-02-06 07:50:30 · answer #5 · answered by lilou 3 · 0⤊ 0⤋