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18 réponses

EXTREMEMENT DECONSEILLE!

Si tu démissionnes, tu ne toucheras rien (Assedics...)

Essaie de trouver d'abord un emploi.

Sous Jospin, une loi a été passée disant que le contrat de travail peut être rompu (presque) d'office lotsqu'un détenteur d'un CDD passe en CDI, même dans une autre entreprise, sous certaines conditions. Je crois que cette loi existe toujours.

Sinon, essaie de PRENDRE ACTE d'une rupture du contrat de travail.
Si les conditions de travail ne te satisfont pas, si tu es harcelé par ton patron, s'il y a des abus de sa part... Tu rédiges une lettre dans laquelle tu "prendras acte" (prendre acte est l'expression à utiliser) de la rupture du contrat de travail.

Cette prise d'acte est considérée comme un licenciement sans cause réelle et sérieuse par les tribunaux lorsque tu es dans ton droit... donc tu t'auto-licencies et en plus, c'est ton patron qui dois te verser des indemnités (jusqu'à 6 mois de salaire je crois) comme s'il s'agissait un licenciement abusif de sa part!!! Et comme tu es licencié et non démissionnaire, tu touches aussi les assedics!Trop fort, non?

Mais si tu veux utiliser cette technique, appelle quand même un avocat qui t'expliquera en 15 à 20 minutes, les principaux pièges à éviter : si c'est toi qui abuses de la preise d'acte, tu peux être condamner à verser jusqu'à un mois de salaire à ton employer, plus d'éventuels préjudices moraux à réparer!

2007-01-31 22:23:06 · answer #1 · answered by Anonymous · 0 0

Mieux vaut prendre ton courage à deux mains de continuer à garder ton poste tout en cherchant ailleurs !

2007-01-31 21:21:31 · answer #2 · answered by ♥ Eria San ♥ 7 · 2 0

http://www.dossierfamilial.com/html/art_474.html

En principe, lorsque vous démissionnez, vous n’avez pas droit au chômage. Toutefois, dans certains cas, l’Assedic considère qu’une démission est légitime.

Même si vous avez démissionné, vous avez droit au chômage comme si vous aviez été licencié dans les onze situations suivantes :

Vous avez moins de 18 ans et vous suivez vos parents ou votre tuteur qui déménagent.

Vous suivez votre conjoint ou concubin qui change de résidence pour exercer un nouvel emploi (mutation au sein de l’entreprise, changement d’employeur, création d’entreprise, reprise d’activité dans une nouvelle entreprise après une période de chômage…).

Votre mariage ou la conclusion d'un PACS entrainent un changement de résidence. Il doit s’écouler moins de deux mois entre la date de votre démission et celle du mariage.

Vous démissionnez d’un contrat emploi-solidarité, d'un contrat d'insertion par l'activité, d'un contrat emploi-jeunes ou d’un contrat d’orientation pour suivre une formation ou exercer un nouvel emploi. À l’issue de cette formation ou de cet emploi, vous avez droit au chômage.

Votre employeur ne vous paie plus vos salaires. Vous devez présenter à l’Assedic une ordonnance de référé, rendue par le juge prud’homal, condamnant l’employeur à vous verser les salaires dus.

Vous êtes victime, au sein de votre entreprise, d’un acte délictueux sanctionné par la loi (harcèlement, violences, viol, discrimination). Vous devez justifier avoir porté plainte.

Vous aviez cessé de bénéficier des allocations chômage en reprenant une activité professionnelle, alors que la période d’indemnisation précédemment ouverte n’était pas épuisée, et que vous n’avez pas acquis de nouveaux droits depuis.

Vous démissionnez pendant la période d’essai d’un emploi occupé suite à un licenciement et vous ne vous étiez pas inscrit comme demandeur d’emploi.

Vous avez démissionné de votre emploi pour un autre en contrat à durée indéterminée. L’employeur met fin à la période d’essai avant 91 jours. Votre démission est légitime si vous justifiez de 3 années d’affiliation continue au régime d’assurance chômage.

Vous avez un contrat de travail dit « de couple ou indivisible ». Votre contrat est automatiquement résilié si votre conjoint est licencié, mis à la retraite ou bénéficie de l’allocation de remplacement pour l’emploi (ARPE).

Vous êtes journaliste et faites jouer la clause de cession ou la clause de conscience.

Vous effectuez une mission de volontariat pour la solidarité internationale d’au moins un an.

Vous êtes victime de violences conjugales. Vous devez présenter à l’Assedic récépissé de dépôt de plainte auprès du procureur de la République

2007-01-31 21:18:07 · answer #3 · answered by Eve 5 · 2 0

je crois que eve t'as tout dit mais un conseil en principe quand on démissionne c'est :
- soit t'as gagné le gros lot
- soit t'as retrouvé un autre travail.

2007-01-31 21:23:54 · answer #4 · answered by nespresso 5 · 1 0

c'est pas raisonnable, trouves d'abord un nouveau travail avant de démissionner, tu vas te retrouver sans ressources pendant un certains temps avant de pouvoir avoir droit aux assedic!

2007-01-31 21:20:01 · answer #5 · answered by lili 3 · 1 0

A part démission légitime, tu ne touches rien des assedic.

2007-01-31 21:19:03 · answer #6 · answered by BEATLEJUICE 5 · 1 0

Trouves un nouveau poste AVANT de démissionner !

2007-01-31 21:18:35 · answer #7 · answered by ViveLaFrance 3 · 1 0

tu vas être dans la mouise !!!

tu peux aller pointer à l'ANPE, mais tu n'auras droit à aucun revenu ....

bonne chance

2007-01-31 21:18:30 · answer #8 · answered by ludovik59 3 · 2 1

je te le déconseille. Tu touches rien du tout. Tu n'es même pas considéré comme chomeur et donc pas inclue dans le fameux chiffre en baisse de Mr Borlo

2007-01-31 21:17:46 · answer #9 · answered by opti o 3 · 2 1

Il se passe juste que tu te retrouves sans travail !!
il est donc préférable de postuler pendant que tu es encore en poste pour un autre emploi et lorsque tu seras sûr d'être engagé donner ta démission !!

c'est plus prudent car à l'heure actuelle on a pas le droit à l'erreur !!

bon courage !!

2007-02-02 00:33:09 · answer #10 · answered by monicklhay94 7 · 0 0

tu n'as pas droit aux indemnités chômage ... c'est tout.

2007-02-01 03:29:19 · answer #11 · answered by Anonymous · 0 0

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