Quand un employeur verse un salaire de 1300 euros net, combien cela lui coûte-t-il en brut + charges ?

Answer 1

Je vois que nous avons beaucoup de chefs d'entreprise ici qui confondent salaire brut et masse salariale.

En brut + charges, c'est à peu près le double du net, ici 2600 €. Facilement vérifiable sur la fiche de paie, il suffit d'additionner ton brut avec les charges employeur.

Avec la taxe pro et d'autres bricoles, on peut arriver en masse salariale totale à 2,2 fois le salaire net et c'est sans compter le coût de son poste de travail.

Answer 2

Bah, maris la avec un puceau, ca ne te coutera rien, il ne se rendra compte de rien!!! playstation : si il pose tout de même trop de questions? facile! Vous lui pétez la gueule!!!

Answer 3

le ratio applicable est d'environ 1.23, donc dans l'exemple ici,
1300 x 1.23 = 1599 euros.

Ces coûts sont principalement composés d'avantages sociaux payables ainsi que la participation obligée des entreprises aux différents programmes sociaux en place dans les pays industrialisés

Answer 4

regarde ta feuille de paye, tu auras la réponse .
et tu lui rajoute toutes les subventions et exonération que l'Etat lui verse !

Answer 5

Environ 1667€. les charges salariales sont en fait prélevées sur le salarié, mais réglées par l employeur, qui versera également d'autres charges, les charges patronales, qui varient selon les secteurs d activités et les caisses de retraites complémentaires. Il devrait lui en couter au total 1300€ net pour le salarié et 850e de charges patronales totales, soit 2150€ au total

Answer 6

1701 euros, auquels tu enleve environ 23.7 % (pour la msoelle c un peu pres le taux)

Answer 7

22/100 en plus et la somme *par deux

Answer 8

x o,30%

Answer 9

+/_ 3000

Answer 10

bah regarde tes fiches de paies ça sera plus rapide