lavoro come portiere di condominio, faccio 4 ore al giorno, 20 a settimana, mia moglie fa la casalinga
2007-01-14 11:12:33 · 6 risposte · inviata da armando y Mahureth A 1 in Affari e finanza ➔ Lavoro e carriera
Credo che tu abbia diritto come prescrive la legge ai 3 giorni di congedo straordinario per motivi familiari,per averne diritto devi farti dare la documentazione del ricovero ospedaliero di tua moglie.
2007-01-14 11:18:28 · answer #1 · answered by PATTY 6 · 0⤊ 1⤋
Il giorno del parto generalmente viene concesso come permesso retribuito non scalato dalle ferie, ovviamente dovrai portare idonea documentazione.
Se avrai bisogno di più giorni dovrai prenderli di ferie.
Visto che tua moglie non lavora puoi godere tu dei congedi parentali. Informati presso la sede inps di tua competenza oppure sul loro sito internet.
2007-01-16 16:57:50 · answer #2 · answered by Anonymous · 0⤊ 0⤋
devi prenderti le ferie.... la legge non prevede un diritto di permesso retribuito a meno che non lo preveda il tuo contratto ( ma ne dubito fortemente)
2007-01-15 01:57:55 · answer #3 · answered by laura r 2 · 0⤊ 0⤋
Secondo il contratto, in genere tre giorni! Augurissimi per il nascituro. S.P.Q.R.
2007-01-14 19:24:27 · answer #4 · answered by Anonymous · 0⤊ 0⤋
se tua moglie nn lavora,puoi kiedere tu la paternita'fino ad un massimo di 12 mesi da 1 giorno.ti aspetta x legge,vai all'inps e ti informi,mio marito l'ha fatto,ciao e auguroni
2007-01-14 19:22:42 · answer #5 · answered by Anonymous · 0⤊ 1⤋
tre o quattro giorni ma se vuoi saperlo con certezza scrivi all'acli
www.acli.com
2007-01-14 19:18:51 · answer #6 · answered by tataurora 1 · 0⤊ 1⤋