C'è qualcuno che sa spiegare dettagliatamente questa storia del TFR? Come ci si deve Comportare,e cosa ci conviene fare?
2007-01-14 04:00:06 · 7 risposte · inviata da Anonymous in Affari e finanza ➔ Tasse ➔ Italia
Allora se la tua azienda ha più di 50 dipendenti non hai scelta, devi destinare il TFR che si accantona dal 01/01/07 ad un fondo pensione scelto da te altrimenti ti puoi appoggiare a quello scelto dalla tua categoria.
Se la ditta ha meno di 50 dipendenti puoi scegliere se lasciare tutto così come ora, cioè il TFR si accantona presso la società che te lo verserà al momento della cessazione del rapporto, oppure lo versi su un fondo pensione. La scelta è da fare entro il 30 giugno 2007, in caso di silenzio il TFR viene automaticamente destinato al fondo pensione integrativo.
Fai molta attenzione alla tua scelta perchè l'opzione per il fondo pensione è IRREVOCABILE.
2007-01-15 23:27:58 · answer #1 · answered by pigrona101 2 · 0⤊ 0⤋
spiegare dettagliatamente la storia del TFR richiederebbe delle ore. Tutti i giornali e le TV ne parlano.
Secondo me conviene ancora mantenere in TFR in azienda.
Chi decide di NON aderire al fondo pensione oggi potrà sempre farlo in futuro (quando avremo le idee più chiare)
2007-01-14 21:11:27 · answer #2 · answered by heron 5 · 0⤊ 0⤋
prova ad ascoltare i consigli di radio 24 del sole 24 ore
http://www.ricerca24.ilsole24ore.com/fc
2007-01-14 06:55:05 · answer #3 · answered by zenki370 4 · 0⤊ 0⤋
Non disperare e' meglio di prima, fino il 31/12/2006 il tuo tfr e presso il tuo datore di lavoro.Dal 01/01/2007 sta a te decidere dove li vuoi che vengano investiti per avere qualcosa in piu'. Al momento che andrai in pensione se vuoi una rendita (solo se questa e pari alla meta' dell'importo minimo attuale che e' di euro 381) deciderai se vuoi la meta' in rendita e l'altra meta' come denaro contante. Ma dubito molto con gli stipendi attuali si possa arrivare a tale rendita e quindi tutto il tfr verra' dato come prima magari con qualcosa in piu'.
Spero di averti tolto qualche dubbio CMQ NON E' PROPRIO MALE CIAO
2007-01-14 04:28:11 · answer #4 · answered by TANCREDI B 2 · 0⤊ 0⤋
Impossibile dare consigli senza sapere chi sei, uomo o donna, giovane o meno, precaria o occupata stabilmente, che cosa speri o vorresti ottenere...
Posso solo consigliarti un sito dal quale tu puoi ricavare tutte le informazioni e trarre da te le conclusioni. È un sito ufficiale, e per ciò affidabile. Contiene anche il testo della legge che puoi, volendo, scaricare. Ecco il link:
http://www.tfr.gov.it/tfr/homeTFR.htm
2007-01-14 04:15:21 · answer #5 · answered by Proteo 7 · 0⤊ 0⤋
io so che per una azienda sotto i 50 dipendenti hai le seguanti opzioni:
puoi segliere se lasciare tutto all'azienda che a sua volta manderà i soldi all'inps
quando finirai il rapporto con la tua azienda sarà lei stessa a darti i soldi indietro
oppure a secondo del contratto che hai es metalmeccanico potrai scegliere se darla a cometa che ti frutterà di più che lasciarla alla azienda
informati bene comunque
ciao
2007-01-14 04:14:48 · answer #6 · answered by lukinoblu 6 · 0⤊ 0⤋
allora puoi decidere tra due opzioni...la prima consiste nel continuare a volere che sia il tuo datore di lavoro a mantenere la tua liquidazione e di versartela a fine rapoorto...la seconda opzione consiste che sia a tua insieme ad una società di previdenza sociale a creare la tua liquidazione...sul da fasri non so cosa consigliarti pechè sarebbe una cosa molto personale.......ciao
2007-01-14 04:12:33 · answer #7 · answered by ICEMAN® 3 · 0⤊ 0⤋