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Ayer al bajarme del subte encontre mi cartera abierta y oh! no estaba la billetera. Llevaba dinero que me dieron para pagar unos impuestos de mi trabajo. Algo asi como 4 meses de sueldo mio. Quise hacer la denuncia en la comisaria y me dijeron que a menos que hubiera tenido tarjetas de credito, la denuncia por efectivo no me servia de nada, porque no prueba nada.
Me puse muy mal y no sabia que hacer, llame a mi jefe y le conte. No me grito ni nada, me dijo que averiguaba lo que habia que hacer y me llamaba...
Me sugirio hacer figurar un prestamo e ir descontandomelo por mes, incluido el aguinaldo, para terminar de pagarlo en menos de un año. Al telefono le dije que yo me sentia responsable de esa plata, que me disculpara y que haciamos lo que el creia mejor.
Ahora mas calma, pienso y no se si es correcto que me lo descuente, no tuve la culpa del robo, le pasa a cualquiera.
Hace unos meses me robaron el celular en horario de trabajo y el no me lo repuso.

2007-01-11 07:27:49 · 17 respuestas · pregunta de pdiav 1 en Negocios y finanzas Empleo

Mañana viene para ver como lo arreglamos y no se que decirle.
Me siento culpable porque me lo robaron a mi, pero tambien me parece injusto que quiera descontarmelo cuando tambien tenia dinero mio ahi.
Tambien pense que cuando termine de devolverlo dejar el trabajo.
¿Que hago? No quiero proceder mal, pero me da bronca todo esto.
Y si me hubieran robado mucho dinero? Tengo que endeudarme o vender cosas mias para pagarlo? O trabajo años gratis?
Es legal hacer esto o solo es una cuestion de moralidad de mi parte?

2007-01-11 07:36:00 · update #1

No soy personal de seguridad ni nada parecido.
Soy Argentina y como muchos saben mi trabajo es multifacetico. Hago trabajo administrativo y tramites, algunos hay que pagar y otros no. No DEJE la cartera, la llevaba colgada mal pensado y si viajaras en un subte en hora pico sabrias que no queda ni lugar para respirar, a esto sumale el maletin y la otra mano para sujetarte. Soy una persona responsable pero lamentablemente me toco a mi. Estoy tratando de encontrar una respuesta. Representa mucha plata para mi, no me da nada de gracia. No es culpa mia y tampoco de mi jefe, pero la plata la llevaba yo y a la que se la van a descontar es a mi. Nunca firme nada que me responsabilizara por la plata que manejo, hace mas de un año que trabajo para el y he llevado mucha mas plata que eso y afortunadamente nunca me paso nada.

2007-01-11 07:46:45 · update #2

17 respuestas

Relajate....respira...mas hondo.

Tu jefe te confio un trabajo, y confio muchas cosas en vos. Ahora es tiempo que demuestre que vos vales mas que unas facturas de impuestos, asi sean $2000 pesos.
Si el ladron te hubiera lastimado no creo que la ART te hubiese cubierto mucho porque estabas fuera del ambito laboral.
En este caso no creo que tengas mucha responsabilidad de algo que vos no generaste.............. Un hurto.
La culpa es de un tercero.
Creo que debes asesorarte con alguien que entienda del tema, un asesor legal.
Pero sin llegar a chocar con tu jefe, charlenlo
Saludos.

PD: en la anterior pregunta te pedi 10Pts...ahora me siento un tonto...... porque me trasmitiste tu pesar..y yo te manguee 10!.
Saludos.
Que se mejore todo.
Si eres eficiente te dejaran tu trabajo y bueno..todo mejorara.

2007-01-11 08:55:44 · answer #1 · answered by DANIEL H 3 · 0 0

¡Bueno, se que es duro, pero te confiaron un dinero y al aceptar esa responsabilidad la aceptas con todos los riesgos!
¡Otra cosa es que puedas demostrar, como ya te dijeron en comisaria, que te robaron ese dinero, ya que entonces tu jefe tendría que aceptar el riesgo que supone circular con tanto dinero hoy en día. La mejor solución es que le plantees que la responsabilidad es mutua, haciéndote tu cargo de una mitad y el de la otra mitad!
¡La próxima vez (si hay una próxima vez) no aceptes llevar ningún dinero si no te firma un documento exonerándote de lo que pueda ocurrir durante el trayecto con él!

Un saludo.

2007-01-13 01:10:40 · answer #2 · answered by Trastolillo 7 · 0 0

Creo que en parte lo mereces, por tonta, por no cuidarte el dinero que traes, Ahora, aunque no es culpa tuya el robo bien te correspondía haberlo pagado de INMEDIATO, o expedir un cheque, o tomar un taxi. Tu jefe no tiene manera de saber si lo perdiste, te lo robaron o te lo robaste; proponle se te descuente la mitad del dinero y sugiere que de ahora en adelante si manejas dinero, éste no sea en efectivo y hazte acompañar de una persona de seguridad de la empresa en la que trabajas.

2007-01-12 10:58:03 · answer #3 · answered by Anonymous · 0 0

EL QUE ROMPE PAGA,HACETE CARGO.

2007-01-12 03:14:36 · answer #4 · answered by Anonymous · 0 0

Muy bien por lo de Porteñita, los comercios tienen seguros integrales, en uno de los riesgos asegurables se encuentra lo que se llama dinero en tránsito, para que el seguro se los pague deben justificar que el empleado llevaba ese dinero para pagar facturas y/o impuestos, además en la comisaría deberían haberte tomado la denuncia, es su obligación.
Para esto debes ser un empleado que esté facultado por la empresa para el manejo de dinero en tránsito, lo cual en tus haberes se te debe pagar "falla de caja", que en caso de ser responsable por la pérdida o sustración de dinero solo se te descuenta este item (falla de caja) que ronda los 150 pesos mensuales. En caso de hurto, que fué tu caso, el que debe pagar esta suma sustraída es el seguro, si lo tiene el comercio, de lo contrario la pérdida la asume el comerciante, no el empleado. Es ilegal descontar del sueldo este dinero hurtado.
Tu jefe lo quiere hacer pasar como que vos solicitaste un préstamo, así cubre un hurto de dinero que no es responsabilidad tuya. Porque hay muchos métodos para el pago de impuestos, (débitos automáticos, cheques, etc).
Lo del celular si era de tu propiedad no es responsabilidad del comercio, mientras que no sea una herramienta que te exija la empresa, y si fuera así es la empresa la que debe proporcinarte de las herramientas de trabajo. Suerte.

2007-01-11 14:15:19 · answer #5 · answered by peter189 3 · 0 0

El dinero en tránsito, debería estar siempre asegurado
Esta circunstancia podría haber sido peor aún si, por ejemplo, te herían a causa de transportar un bien ajeno.
Consulta a un abogado laboral . No creo que la propuesta sea correcta

2007-01-11 11:40:56 · answer #6 · answered by Porteñita 7 · 0 0

PUES CREO QUE SI NO FIRMASTE, POR ESE DINERO Y NO, TENIAS ACOMPANADOR,NO TIENE PORQUE COBRARTE A TI ESE DINERO ,EL ES RESPONSABLE AHORA SI TE DESCUENTA DE TU SUELDO ESO ES ABUSO ,DE SU PARTE.

2007-01-11 11:36:09 · answer #7 · answered by elissa n 3 · 0 0

Yo pienso que no debes de pagarle nada y dejar ese trabajo si no firmaste ningún documento no puede hacerte nada mandalo por un tubo la culpa fue de el por no darte esa seguridad para trasladar efectivo y mas si es para beneficio de su trabajo o empresa

2007-01-11 08:53:45 · answer #8 · answered by Anonymous · 0 0

el que te hayan robado no es tu culpa. ahora, aunque no sea tu culpa que eso haya ocurrido puedes responsabilizarte con tu jefe y pagarle la mitad (o un poco menos). lo que no debes hacer es pagar todo tú, porque no te corresponde.

chao, y ojala que soluciones tu problema

2007-01-11 08:48:51 · answer #9 · answered by melito 2 · 0 0

vayan con un abogado y apeguense a la ley

2007-01-11 07:42:30 · answer #10 · answered by Anonymous · 0 0

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